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市场部岗位绩效考核与实施细则 【经济】
程淑丽编著2009 年出版213 页ISBN：9787115193025本书针对市场部每个岗位的绩效考核，设置了五位一体的绩效考核体系，即关键业绩指标、胜任素质模型、考核指标设计、绩效考核细则、关键问题解决。关键业绩指标，通过对主要工作职责的分析，直接提取每个岗位的关键...
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采购部岗位绩效考核与实施细则 【经济】
王瑞永编著2009 年出版249 页ISBN：9787115193513本书针对采购部每个岗位的绩效考核，设置了五位一体的绩效考核体系，即关键业绩指标、胜任素质模型、考核指标设计、绩效考核细则、关键问题解决。 关键业绩指标，通过对主要工作职责的分析，直接提取每个岗位的关...
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行政部岗位绩效考核与实施细则 【经济】
詹承豫主编2009 年出版259 页ISBN：9787115192929本书针对行政部每个岗位的绩效考核，设置了五位一体的绩效考核体系，即关键业绩指标、胜任素质模型、考核指标设计、绩效考核细则、关键问题解决。 关键业绩指标，通过对主要工作职责的分析，直接提取每个岗位的关...
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环境影响评价工程师职业资格考试重点解析及仿真题库 2009 环境影响评价技术方法 【环境安全】
应试指导专家组编写2009 年出版201 页ISBN：9787122047243本书是环境影响评价工程是职业资格考试辅导书。
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环境影响评价工程师职业资格考试重点解析及仿真题库 2009 环境影响评价案例分析 【环境安全】
应试指导专家组编写2009 年出版215 页ISBN：9787122046697本书书环境工程师职业资格考试的辅导书。
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2009环境影响评价工程师职业资格考试配套模拟试卷 环境影响评价相关法律法规 【政治法律】
应试指导专家组编写2009 年出版148 页ISBN：9787122045287本书是环境影响评价相关法律法规编写的模拟试卷。
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质量管理部岗位绩效考核与实施细则 【经济】
王光伟主编2009 年出版243 页ISBN：9787115193483本书针对质量部每个岗位的绩效考核，设置了五位一体的绩效考核体系，即关键业绩指标、胜任素质模型、考核指标设计、绩效考核细则、关键问题解决。关键业绩指标，通过对主要工作职责的分析，直接提取每个岗位的关键...
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投资者保护、绩效与风险控制 国有商业银行公司治理研究 【经济】
李艳虹著2009 年出版214 页ISBN：9787504950253本书在对商业银行公司治理进行界定和研究后，围绕国有商业银行治理的目标，以保护投资者利益、提高绩效、风险控制为主线，结合我国国有商业银行股份制改革进程和治理现状，详细探讨了股权结构、董事会制度、激励约...
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