以“卓越绩效模式”诠释现代医院管理

企业信息管理：用信息系统改进绩效

本书阐述企业信息管理的基本理论与实务。

现代医院卓越绩效考评与管理

本书讲述现代医院卓越绩效考评与管理。

薪酬管理与绩效考核

本书包括现代大薪酬的概念及内容；影响薪酬的内外因素；现代薪酬管理理念，薪酬设计的一般原理，薪酬设计的过程，薪酬设计的基本原则；工资结构，职位评价流程及规则等。...

员工绩效管理系统的设计与实施 人力资源管理实务

绩效管理 第2版

本书对第一版进行了修订，内容作了进一步丰富和完善，系统地介绍绩效管理的相关理论知识，并配以丰富的案例，为广大读者提供高度可操作的指导。...

财务主管绩效管理方法

本书以提升企业财务绩效为主旨，将目标管理全面导入企业财务管理，系统剖析企业的目标体系、制约企业财务绩效目标的因素以及设定企业财务绩效目标的具体方法。...

绩效管理知识问题600题

本书用问答的形式说明绩效管理过程中的表现形式、运行轨迹、操作过程和基本要点。

基于卓越绩效管理的我国城市政府管理研究

本书用卓越绩效管理理论，对我国现阶段城市政府管理作了系统的研究性论述，具有一定的前瞻性，创新性。

管理会计工具与案例 绩效管理

本书结合某大型国企多年来的管理会计工作实践编写，按照内容分为四部分，主要探讨企业绩效管理、关键绩效指标法、经济增加值法、平衡计分卡四种管理会计工具的运用，采用管理会计工具和案例相结合的方式，供实际工...