企业人力资本的价值评估与管理 【经济】

本文在借鉴国内外有关人力资本价值评估研究的基础上，从理论与实证两方面对人力资本价值评估与管理进行了系统研究。主要内容包括：人力资本及其价值内涵的界定，企业价值中人力资本的价值创造与价值实现机理，人力...

高级管理人员更换的原因与经济后果 一项基于企业绩效的实证研究 【经济】

本书以丰富的案例，运用统计分析方法，论述我国上市公司高级管理人员的更换原因及其产生的经济后果。

企业的泛风险管理 一种动态地理风险与机遇的系统化策略 【经济】

跨文化管理 中国同德语国家的合资企业中的协同作用 【经济】

大众汽车公司驻北京代表处赞助出版。

企业教练 发挥员工潜能的管理艺术 【经济】

本书详细介绍了管理艺术的理论基础及实际操作方法，此方法对提高员工工作的积极性，塑造良好的充满活力的企业文化，都可以起到相当积极的参考作用。无论是对企业的经理，还是对公共事业的领导者而言，本书都值得一读...

企业人力资源管理柔性的动因与效能研究 【经济】

本书对人力资源管理柔性进行了概念界定，做出了功能柔性和数量柔性的类型划分，并开发了实践层次的测量量表等。较好地回答了企业实施人力资源管理柔性的动因及效果两大问题。...

博弈之道 企业管理的棋思妙想 【经济】

本书是一本寓言体管理书，将企业的经营管理虚拟成一盘棋局，以博弈中的游戏规则比喻企业的管理法则，以棋局中的技法和棋子的协同，来说明企业管理的“棋”思妙想。...

做优秀的行政主管 企业行政管理工作手册 【经济】

本书按企业行政管理的工作范围，介绍了行政管理的方法、技巧与程序，收有实用的管理制度文本，可供企业行政主管在实际工作中参照使用。

G管理模式·理论篇 决定企业成功的七种管理模式研究 【经济】

本书是通过对中西方管理思想和中外著名企业成功和失败经验的全面研究，结合中国特有的文化积淀，构建起的造就中国卓越企业的管理模式，它是企业制胜的法宝，也是战胜竞争对手的有力武器。...

服务转型问题管理 企业持续成长的关键跨越 【经济】

本书是国内第一本系统论述企业服务转型问题的专著。在企业转型过程中面临着两个基本问题，如何改善现有服务的品质，如何通过创新来开拓市场，这是本书探讨的主要内容，作者从企业文化、企业战略、企业组织和员工行...