大约有50,000项符合查询结果项。（搜索耗时：0.0443秒）
为您推荐：
上市公司高管薪酬激励研究
现代激励理论与应用
帮我找这本书的下载途径 绩效考核与管理
财务部同岗位绩效考核与实施细则
质量管理与卓越绩效
世界经典设计全书
-
刘昕编著2003 年出版555 页ISBN：7810782789
本书阐述了薪酬的构成、功能、体系的类型与结构设计以及绩效奖励、员工福利管理和薪酬的控制与沟通等。
-
卿涛，郭志刚主编2014 年出版262 页ISBN：9787565416187
本书论述薪酬管理新的理念、技术和流程，包括基本工资管理、奖金管理、福利管理、薪酬制度、薪酬实务等内容，理论与实践紧密结合。
-
陈小平编著2017 年出版169 页ISBN：7030503969
-
刘银花编著2011 年出版366 页ISBN：9787565402623
本书主要内容有：薪酬概论、薪酬理论、薪酬战略、外部竞争性与薪酬水平、内部公平与薪酬结构、职位工资体系、技能工资体系、绩效工资体系、员工福利管理等内容。...
-
李新建等编著2006 年出版419 页ISBN：7300071414
本书介绍薪酬管理的理论研究与发展。
-
邱小平主编2005 年出版279 页ISBN：750455197X
本书是关于我国企业薪酬现状的调查报告。
-
陈全明丛书主编；王长城主编2002 年出版428 页ISBN：7806546855
-
张嫘等主编2003 年出版405 页ISBN：7810428098
本书是辽宁省高等教育自学考试统一教材，主要介绍薪酬管理方面的具体理论及详细案例。
-
王少东，吴能全，余鑫编著2009 年出版339 页ISBN：9787302208624
本书从企业经营与战略的高度以及整体人力资源管理体系的角度，来阐释薪酬管理在现代企业中的地位及其作用。
-
陈思明著2004 年出版374 页ISBN：7542912453
本书通过系统阐述现代薪酬理论和实务知识，对成功的薪酬体系进行总结，并对我国薪酬制度改革进行反思、提出建议。
