组织学 行为、结构和过程 第10版 【社会科学】

组织行为学 【社会科学】

本书本着“以我为主、博采众长、融合提炼、自成一家”的方针，坚持理论联系实际的原则，在吸收了国内外组织行为学研究的最新成果的基础上，科学系统地阐述了组织行为学的基本概念、原理和方法，并结合我国管理实践...

组织行为学 【社会科学】

组织行为学是一门新兴的科学，它是综合运用心理学、社会学、人类学、生理学、管理学等科学，研究组织中人的心理和行为表现及其规律，提高管理人员预测、引导和控制人的行为的能力，激励人的潜能、发挥人的主观能动...

组织行为学 【社会科学】

本书共设计了七个学习情境，主要介绍了认识组织行为学、个体行为与管理、激励理论与应用、群体行为与团队、领导行为与艺术、组织行为与变革和构建健康组织。本书可作为高职高专院校工商管理和公共管理类专业...

组织行为学 【社会科学】

组织行为学属于应用范围广、应用性强的一门基础课程。本书依据内容的逻辑关系分为四部分：第一部分介绍了组织行为学的基本概念和发展历程，第二部分介绍了个体心理行为的基本理、规律及其应用，第三部分主要介绍...

组织行为学 【社会科学】

本书以一种新的思维、新的角度、新的理论观点对组织中的员工行为进行分析与诊断，运用现代心理学与组织行为学研究的最新成果，对组织中的一些问题进行多角度的心理学分析，吸取新的实验结论与观点，力图解释我国当...

组织行为学 影印版 英文 【社会科学】

作为商学校本科生和研究生均适用的组织行为学教材，本书将组织行为学领域的最新研究成果与实践相结合，内容涵盖了未来的经理人员所必须熟悉的诸多议题。...

行为改变技术 【社会科学】

本书是从心理学的角度对特殊人群的行为进行帮助，本书的出版有助于特殊教育工作者的学习，让他们对行为改变技术的研究和实践领域有更全面的了解。本书相对第一版理论性比重较大的情况,增强了技术性和操作性,调...

组织行为学 【社会科学】

本书的内容安排是沿着从个体行为到群体行为、再到组织行为的顺序呈现的。第1章介绍组织行为学的学科特性和历史发展脉络，并简单地介绍了组织行为学的研究方法。第2章到第4章介绍个体行为规律。第5章和第6章...

组织行为学案例 【社会科学】

本书共包括86个案例，对于各种组织形态，无论从国别、所有制、行业、组织性质等都有所覆盖，案例描述的问题有很强的代表性，对新员工的融入、老员工的出路、企业成长之痛、组织政治之形，以及离职、晋升、绩效考核、...