管理信息系统原理 第2版 【社会科学】

本书主要介绍了管理信息系统的原理和分类，分析了数据资源管理的理论和方法，管理信息系统的开发、实施和运行，对面向对象作了较为深入的探讨。...

管理运筹学通论 第2版 【社会科学】

本书主要内容包括线性规划，整数规划，动态规划，网络分析，决策分析，矩阵对策，排队论，存贮论，目标规划，非线性规划，多目标规划等。...

财务成本管理应试指导 第3版 【经济】

人力资源开发与管理学习指导用书 【经济】

本书为天津市高等教育自学考试学习指导用书。共12章，每章又分为知识结构、要点解析，并配有同步练习及参考答案。

公共部门人力资源管理 理论与实践 【政治法律】

本书主要用作公务员培训教材。内容包括：公共部门人力资源开发理论基础、公共部门人力资源开发手段、公共部门人力资源开发的保障措施等。...

世界500强本土化人力资源管理实战范例 【经济】

本书介绍世界500强企业的人力资源管理方法。

风险管理 第2版 【经济】

本书系统地阐述了风险管理计划的制订、风险的识别、风险的分析与控制、风险的预测与转移、专业再保险公司、保险经纪人、跨国公司的风险管理以及非传统风险转移和整体风险管理等内容。...

财务管理 第7版 【经济】

本书根据《企业会计准则》、《企业财务通则》以及具体会计准则等规定，吸收了近年来财务研究的新成果，全面、系统、科学地阐述了企业财务管理的理论、方法和内容，具有正确、及时、实用和可操作的特点。...

饭店管理概论 第3版 【经济】

本书讲述了饭店管理的有关基本理论，以饭店业务运行的逻辑演进为线索安排内容。突出了系统性，强化了理论阐述，具有中国特色，操作性很强。适合大专层次学生使用。...

略论企业人力资源管理战略趋向 【经济】

本书内容共八部分：导言、创新与人力资源管理创新、经济全球化与人才争夺、人才战略的基本认识、企业人力资源管理战略分析、企业用人策略分析、企业人力资源管理战略个案分析、企业人力资源管理战略趋向分析...