大约有20,000项符合查询结果项。（搜索耗时：0.0191秒）
为您推荐： 帮我找这本书的下载途径 绩效考核与管理 帮我找一下鲁科高数高等数学习题精选精解 绩效考核与薪酬激励精细化设计必备全书 质量管理与卓越绩效 绩效管理 全面实施预算绩效管理操作实务
-
行政规范性文件绩效评估研究 【政治法律】
胡峻著2013 年出版259 页ISBN：9787562049036本著作分八章对行政规范性文件绩效评估进行了研究：行政规范性文件概述；行政规范性文件的监控与绩效评估；行政规范性文件绩效评估的类型与价值取向；行政规范性文件绩效评估主体；行政规范性文件绩效评估程序；行政.....
-
-
-
-
卓越绩效评价准则实务 第2版 【经济】
中国质量协会，卓越国际质量科学研究中心编著2013 年出版416 页ISBN：9787506667470本书全面解读了《卓越绩效评价准则》国家标准的内涵，提供了多家国内卓越企业的成功案例。主要内容包括：准则的基本理念、框架和主要构成；准则条文解读、评审重点和申奖应答；全国质量奖的运作方式和申报程序；十家...
-
我国地方政府绩效评估探究 【政治法律】
邢振江著2013 年出版264 页ISBN：9787511916150本书从政府绩效评估内涵入手，对我政府国绩效评估的实践进行了总结，在此基础上从实际操作的角度出发，分析了政府绩效评估过程中存在的问题，并提出有关问题的解决对策，这些对策主要考虑到政府绩效评估的主体、绩效...
-
国有独资公司总经理绩效评价方法研究 【经济】
吴先聪著2013 年出版119 页ISBN：9787564323592本书在梳理国内外文献的基础之上，首先对国内外的主要考核模式进行了详尽的分析，在此基础上利用多层次多目标法建立了评价指标体系，并根据实例对所建体系进行了检验，本书的出版将对总经理考核的发展有一定的推动...
-
企业绩效评价体系研究 基于利益相关者的视角 【经济】
黎毅著2013 年出版247 页ISBN：9787565413711本书在企业绩效评价理论框架下，借鉴国内外相对成熟的研究成果，对利益相关者视角下企业绩效评价体系进行研究，并采用描述性统计、方差分析、参数检验和非参数检验、相关分析和回归分析等方法对评价结果进行分析...
-
农业政策性银行绩效评价方法研究 【经济】
孙建星著2013 年出版210 页ISBN：9787565508288本书结合我国农业政策性银行发展历程，分析了目前对其进行绩效评价的主体、方法等，进而对国外农业政策性银行绩效评价实践进行了介绍，并以日本农业政策性银行为案例作进一步分析，包括绩效评价方法、指标体系设计...
-
中国上市公司并购绩效评价及其影响因素研究 【经济】
魏成龙，周士元著2013 年出版251 页ISBN：9787516403884本书系统地归纳和评述了相关文献，全面地分析了该领域国内外的研究现状和发展方向。本书采用定性分析和定量分析相结合的方法，系统分析中国上市公司的整体绩效，构建了相关指标评价体系与模型，分析了影响中国上市...