绩效优化 【经济】

本书立足于绩效管理的历史和现状，提出了当下企业开展绩效优化活动的功能和要求。在此基础上，本书为绩效优化活动的具体开展提供全方位的指导，针对各个管理版块（如考核体系、薪酬管理体系、员工发展体系、管理沟...

绩效不是管出来的 【经济】

本书是“管理王道丛书”之一包括：绩效思路、行为准则、管理体系等七章内容，围绕绩效增长问题给出有实用价值的管理方法。

制度、制度变迁与经济绩效 【经济】

本书研究提示了一个制度与制度变迁理论的概要。

绩效管理 【经济】

绩效管理与组织的使命、核心价值观、愿景、战略、业务流程、文化、团队等密切相关。为了回答绩效管理实践中人们遇到的种种问题，作者在总结归纳绩效管理相关理论与实际经验的基础上，试图构建一个科学系统、简...

世界500强绩效考核准则 【经济】

本书讲述世界500强中的著名企业对绩效考核方面的原则、方法以及方法、流程等。

期权激励与公司长期绩效通论 【经济】

本书为理论专著，全面阐述了期权激励的理论。

基于战略管理的绩效考评 【经济】

本书介绍了绩效考评模式建构及其对组织改进的影响。

绩效管理 【经济】

本书从现代绩效管理概念出发，围绕绩效管理系统展开阐述；在讨论绩效管理系统开发和设计基础上，着重讨论绩效评价指标、绩效评价方法、绩效沟通与指导，以及绩效管理的培训、实施与监控，最后分析了绩效管理的发展趋...

英汉对照管理袖珍手册 绩效管理 【语言文字】

绩效量化考核方法、案例及模板 【经济】

本书介绍了绩效考核的方法、操作步骤、案例等。