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  • 明宫案 中国古代大案探 【文学】

    吴蔚著2013 年出版350 页ISBN:9787516202692

    《明宫案》是以明朝万历年间重大历史事件“国本之争”为背景的历史悬疑小说。明朝末年,万历皇帝朱翊钧消极怠政、常年不朝,导致朝纲紊乱,朋党林立。朝野上,国本之争,悬而未决;地方上,税监横征暴敛,为祸一方......

  • 行政规范性文件绩效评估研究 【政治法律】

    胡峻著2013 年出版259 页ISBN:9787562049036

    本著作分八章对行政规范性文件绩效评估进行了研究:行政规范性文件概述;行政规范性文件的监控与绩效评估;行政规范性文件绩效评估的类型与价值取向;行政规范性文件绩效评估主体;行政规范性文件绩效评估程序;行政.....

  • 薪酬设计与绩效考核全案 【经济】

    赵国军编2013 年出版418 页ISBN:9787122160249

    本书结合作者多年的咨询实践,总结了我国企业在薪酬方案和绩效考核设计与实施方面存在的现实问题,并结合相关理论,总结出优秀的绩效考核和薪酬管理方案的特点,提供了值得参考的实用模型、工具和方法,并以丰富的案...

  • 政府绩效评估研究 【经济】

    申喜连著2013 年出版252 页ISBN:9787511225788

    本书以政府绩效评估和企业绩效评估的比较作为切入点,通过文献分析法、比较分析法,实证调查法,以及历史与逻辑相统一的方法等来分析政府与企业绩效评估的相关问题,在解析相关概念内涵的以及介绍政府与企业绩效评...

  • 绩效人力资源实践 【经济】

    仲理峰著2013 年出版193 页ISBN:9787516604922

    本书是一部学术专著,是国家自然科学基金委管理学部基金项目,作者简要地回顾了我国人力资源管理研究的发展历程,从10个方面论述了我国人力资源研究的重要性,强调了从战略视角研究人力资源管理的理论和现实意义。...

  • 企业绩效评价标准值 【经济】

    国务院国资委财务监督与考核评价局制定2013 年出版420 页ISBN:9787514131680

    本年企业绩效评价标准值的行业划分以《企业绩效评价行业基本分类》为基本依据,共包括10个大类、48个中类和102个小类,与上年相比,增加了人力资源服务、热力生产与供应等行业标准值,并将投资公司、汽车制造以及...

  • 卓越绩效评价准则实务 第2版 【经济】

    中国质量协会,卓越国际质量科学研究中心编著2013 年出版416 页ISBN:9787506667470

    本书全面解读了《卓越绩效评价准则》国家标准的内涵,提供了多家国内卓越企业的成功案例。主要内容包括:准则的基本理念、框架和主要构成;准则条文解读、评审重点和申奖应答;全国质量奖的运作方式和申报程序;十家...

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