中国企业人力资源专业人员胜任力模型研究 【经济】

本书立足于中国实践，运用国外公认的理论框架与方法，着重探讨中国企业人力资源专业人员胜任力特征，并分析这些胜任力特征对企业经营业绩的影响程度。通过360度反馈法进行大样本收集数据与验证，构建了中国企业人...

人力资源管理 【经济】

本书是作者根据中国近年来人力资源管理的发展和实践,以及多年的讲课积累和为很多著名企业提供咨询的经验编写而成.全书共8章,系统地阐述了人力资源管理的歌大模块的理论,流程和技术,分别从人力资源管理导论...

工厂人力资源精细化管理手册 【经济】

本书从工厂人力资源管理的特点出发，以热点问题解析的形式导入，采取“模型+制度+流程+方案+案例+文案”六位一体的形式贯穿全文。力求实现工厂人力资源管理的精细化管理，具有很强的实务性与操作性。...

中级经济师专业知识与实务应试指南 金融专业 【经济】

本书中“命题规律总结及应试技巧”对考情、考点进行了准确的预测；“应试指导及同步训练”丰富、全面，重点突出，难点讲解通俗易懂；“全真模拟试题及参考答案“针对性强，贴近考试，帮助考生熟悉考试题型、掌握命题.....

Excel 2010人力资源管理入门与实战体验 【经济】

本书讲解了使用Excel在人力资源与行政管理方面的应用，包括招聘录用企业新成员、企业员工培训管理系统、薪酬等。

战略视角下的人力资源 人力资源管理理论与实践的融合 第2版 【经济】

战略性人力资源管理 【经济】

本教程的编写，本着既重理论更重操作的指导思想，坚持理论联系实际，以目标为导向，以流程为中心，细化执行；内容完整，体系严密，逻辑性强；通过大量工具和模板将工作落实到位、具有很强的事务性与操作性是本教程最......

英汉双解人力资源与人事管理词典 第3版 【其他书籍】

房地产企业人力资源规范化管理 【经济】

本书内容包括房地产企业组织结构设计、部门职位设计、人力资源规划、员工招聘管理、员工培训管理、员工激励管理、员工绩效管理、员工薪酬管理、员工关系管理、劳动法律法规等。...

人力资源管理 【经济】

本书主要介绍人力资源管理的理论和方法，主要包括：人力资源管理导论、人力资源规划、工作分析、招聘与录用、培训管理、绩效管理、薪酬管理、职业生涯管理、劳动关系管理、组织文化和国际人力资源管理等。全书...