利益相关者激励 理论·方法·案例 【经济】

为了使本书的内容更具操作性的实用性，本书引用了大量国内企业在建立激励制度方面的最新案例和各级政府颁布的法规和条例。作者殷切希望这些案例与法规对国内其他企业在构建适合本企业的激励制度时有所裨益。...

基金经理激励体系对其投资行为的影响研究 【经济】

本书以基金经理的委托—代理激励体系为核心，分析了与基金经理直接利益相关的显性激励方式——基金管理费对基金经理投资行为及基金绩效的影响、职业声誉的激励效应和相对业绩排序对基金经理的激励效应，通过剖...

制度精细管理 【经济】

本书是结合水管单位在工程管理和运行操作中不断总结出的规范化管理经验汇编而成的。本书共分六篇，归纳了党务工作、行政工作、财务工作、安全生产、人事工作和工程管理等诸多方面的制度、规定，是广大职工共同...

商业银行绩效考评 【经济】

本书按商业银行分支机构经营绩效评价，部门绩效价，员工绩效评价系统介绍商业银行绩效考评理论与实务。

当代中外财政预算绩效管理荟萃 【经济】

构建创新型组织 激励创新的管理体制 management systems that encourage innovation 【经济】

本书介绍了如何提高企业团队的组织效率等。

农村供电所所长知识技能培训考核题库 【经济】

本书内容共分习题部分和习题参考答案部分，分别分为四部分，第一部分电力规范化管理与客户服务，第二部分电力法律法规与技术规程，第三部分电力基本知识，第四部分电工基本操作技能。附录中精选了理论知识模拟试题三...

卓有成效的激励 实践证明的50条经验 【经济】

在竞争愈演愈烈的今天，要想留住人才，让员工发挥出更大的潜力，激励的作用不可忽视。对公司的管理人员而言，如何激励员工是他们的一项重要工作。本书提供了8类50种激励方法，包括物质激励、精神激励、目标激励、行...

高等教育自学考试经贸类专业国际金融自学考试大纲 含考核目标 【经济】

客房服务员（中级）国家职业技能鉴定考核指导 【经济】

根据本工种该级别特点，以国家职业标准及该等级理论和技能鉴定要素细目表中的鉴定点为依据，主要涵盖以下模块：1.理论知识：考情观察、知识架构、考点导航、仿真训练，模拟试卷等；2.操作技能，考情观察、考核内容层......