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管理技能开发 原书第8版 英文 【社会科学】
(美)惠顿,(美)卡梅隆著2011 年出版708 页ISBN:9787302256076本书致力于帮助学生通过实践学习丰富的自我评估、行为和应用,提供了大量的实践练习、案例以及最新的技术,在学习管理技能与应用这些技能之间搭建了桥梁。...
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谈判高手 原书第2版 【社会科学】
(美)迈克尔C·唐纳德森著2010 年出版300 页ISBN:9787111292197不管你是事业刚刚起步的新手,还是只想通过学习进一步提高自己谈判技能的老手;不管你是在谈判中仿佛处处受阻、被对手轻易击败的菜鸟,还是人人敬重但仍孜孜以求,不断追求进步的谈判高手,本书均对您大有帮助。...
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组织行为学 原书第3版 【社会科学】
(英)马林斯,(英)克里斯蒂著2013 年出版505 页ISBN:9787302311843本书详尽地介绍了组织行为学的核心内容,在阐述重要理论的同时给出了这些理论应用于实际生活的真实案例,力图将组织行为学与管理学的学习联系起来。...
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管理信息系统 精要版 原书第9版 英文版 【社会科学】
(美)劳东等著2013 年出版421 页ISBN:9787300168265本书是一本优秀的管理信息系统英文改编版教材,堪称学习国外先进的管理信息系统知识的范本,适合用作工商管理及信息管理与信息系统专业双语教学使用。...
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管理思想史 原书第6版 【社会科学】
(美)雷恩,(美)贝德安著2012 年出版387 页ISBN:9787300148212本书全面系统地分析了管理思想的演变和进化过程,对诸多我们已经看似熟悉的理论提供了新的注解和阐释。本书适合管理学专业本科生、研究生及相关专业从业人员、研究者学习使用。...
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组织行为学 精要版·原书第8版 【社会科学】
里基·格里芬等著2011 年出版514 页ISBN:9787509207215本书作者是知名的组织行为学家,本书特别注重对组织行为学基本概念提供全面而又整体性的介绍。对于较为专门的主题,则通过专题等形式展开。本书文字生动有趣,作者还提供了大量经过研究的真实案例,帮助学生将管理...
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关键对话 如何高效能沟通 原书第2版 珍藏版 【社会科学】
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职场人际关系心理学 原书第12版 【社会科学】
(美)欧内尔,(美)查普曼著2012 年出版289 页ISBN:9787300141107本书可以作为人际关系、人际交流、职业和自我探索等课程的教材。全书涉及人际关系、人际态度等方面的内容,帮助读者改善自身态度以及与他人的人际关系。...
