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人才强国研究出版工程 人才体制机制改革丛书 解读“强国密码” 【社会科学】
中国人事科学研究院编;罗旭著2016 年出版364 页ISBN:9787509907849本书收集了罗旭公开发表过的文章,对“人才强国”之路进行了“记叙”。全书分为政策篇、访谈篇、观察篇、实践篇、发展篇五个部分,分类汇集了人才政策实施成效等方面的成果,既有理论介绍,也有实践层面的经验总结...
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成为高效抉择的领导者通过自我管理提升领导有效性与影响力 【社会科学】
(美)埃里克·帕帕著;张明玖译2013 年出版192 页ISBN:9787121210136你极有可能没有足够的时间和精力认真对待每项抉择,但最优秀的领导者都会认真、快速地做出抉择,并对每项抉择负责。本书从沟通、领导团队、生产力、个人发展四个关键领域,为你提供成为高效抉择的领导者的具体方...
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中国女性高层次人才发展规律及发展对策研究 【社会科学】
佟新等著2017 年出版494 页ISBN:9787514180268本书是教育部哲学社会科学重大攻关项目《女性高层次人才成长规律及发展对策研究》的重要研究成果,是课题组全体成员的智慧结晶。女性高层次人才是我国人才结构中不可缺少的部分。党和政府一直重视女性高层次...
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德才兼备用人标准实现机制研究 【社会科学】
于学强著2015 年出版351 页ISBN:9787516158906本课题是国家社科规划项目“德才兼备用人标准实现机制研究”(10CDJ007)的最终研究成果。本著作将沿着“是什么——为什么——怎么办”的研究思路,在科学界定德才兼备用人标准内涵的基础上,揭示坚持这一用人标准...
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开放式管理平台 互联网时代传统企业创新转型的管理模式 【社会科学】
(瑞士)威利·苏斯兰德著;黄延峰译2016 年出版246 页ISBN:9787516806746本书提出的管理创新计划包含了体系性和战略性的方法,它可以帮助人们彻底想清楚生态系统的复杂性;包含了激励与协同的方法,它可以推动协同行为和集体创造力;还包含了系统性与迅速的方法,它可以引导人们做出警觉而...
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美好社会与美美与共 费孝通对现时代的思考 【社会科学】
费孝通著2019 年出版503 页ISBN:9787807682523费孝通先生是我国老一代的著名人类学、社会学和民族学家,世人对其青年时代创造的经典著作早已耳熟能详。同样值得世人重视的是,费先生自20世纪70年代末获得第二次学术生命之后,面对现时代中国及世界的新态势,从...
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天津市社会治理科学化评价研究 【社会科学】
傅利平,何兰萍,戴藴著2015 年出版202 页ISBN:9787514154627本书在查阅国内外文献的基础上,通过梳理社会管理科学化的相关概念、社会管理理论及评价指标体系构建的相关研究成果,总结分析社会管理科学化的内涵和影响因素,最终确定社会管理科学化的四个维度——主体科学化...
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转型期中国农村社会安全风险的演变与治理 【社会科学】
杨乙丹著2016 年出版442 页ISBN:9787509788523《转型期中国农村社会安全风险的演变与治理》一书是对我国农村日益复杂严峻的安全威胁的一次理论与实践上的回应。本书遵循理论与实践的结合的原则,在“理论探源—一般性推论—实然描述—应然认知—实践举措...
