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理解文化 从人类学和社会理论视角 【社会科学】
（美）罗伯特·C.尤林著；何国强译2005 年出版315 页ISBN：7301081502本书探讨了跨文化解释的主要理论问题。该书介绍了1970～1990在英美开展广泛的评价时期之前，人类学前辈存在的思想交锋。在争论过程中，有两种模式，即理解人类行为的科学模式与注重人类象征和实义行为的模式，它们相...
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铅笔为什么能打结 创新的11 1/2法则 【社会科学】
（美）罗伯特·萨顿（Robert I.Sutton）著；亚章译2004 年出版247 页ISBN：7544229084本书是一部关于如何进行创新的管理学著作。作者提出了一些违背常理，让人感觉“另类”的管理思想，从而保持整个组织的创新能力，并最终取得商业上的成功。...
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基于政治安全的网络舆情治理创新研究 【社会科学】
舒刚著2018 年出版260 页ISBN：9787307200920本书以自媒体环境下的网络舆情传播活动为观察对象，通过对网络舆情的内部生成机制及外部传播动因的研究和对网络舆情治理与政治安全的关联性分析，结合目前我国网络舆情治理过程中的诸多困境，提出应从国家政治安...
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促进组织创新的知识型领导 【社会科学】
孙家胜，板倉宏昭著2012 年出版170 页ISBN：9787308099141领导行为有效性研究一直是组织行为研究中的一个重点内容。影响领导行为有效性的因素以及如何提高领导的有效性是领导理论研究和实践研究的核心。本文从对领导理论的分析研究入手，在广泛收集和梳理相关文献的...
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浙江人才强县的创新实践 【社会科学】
姚志文，姚先国主编；张旭明，许为民副主编2015 年出版224 页ISBN：9787308148504浙江省各县（市、区）按照“走在前面，干在实处”的要求，实施人才发展战略，在实践中创造了许多特色鲜明的“人才强县”经验。本书从全省90个县（市、区）提供的97个案例中，按照代表性、典型性、可学习性、有特色的......
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领导创新 全球化时代的战略选择 【社会科学】
邱霈恩等著2003 年出版466 页ISBN：7503526955本书以全球化战略为背景，以创新思想为主旨，对领导主体、领导工作方法进行全方位研究、分析。全书分三篇：1.领导创新动因，强调创新意识紧迫性和重要性。2.从具体领导工作方方面面入手，提出创新意识。3.从理论深度...
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管理创新的理论与实践 【社会科学】
张健主编2012 年出版371 页ISBN：9787514128376本书是基于北京信息科技大学经济管理学院近年来所取得的成绩，形成学科科研优势，依托于四个学科平台：北京市重点建设学科——管理科学与工程；北京市教委学术创新团队——知识管理研究与科技管理研究；北京市知识管...
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创新管理 保持并拓展你的优势 【社会科学】
（印）P.N.康德瓦拉（Pradip N.Khandwalla）著；张谊译2005 年出版302 页ISBN：7508036689本书主要阐述的是创新能力的管理问题。竞争、技术革新、热情高涨的改革和文化氛围正在向顶峰发展。那些可以看到并且把握机会的创新梦想者都将兴旺发达，而那些向挫折屈服的人将被淘汰。因此，更好地了解工作创...
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团队冲突因子结构及其对团队创新绩效的影响关系研究 【社会科学】
马琳著2018 年出版119 页ISBN：9787302502685本文开发了更为全面的反映冲突结构的量表。通过规范、严谨的量表开发方法，编制了具有较高信度和效度的冲突测量工具，进一步深化了对冲突的认识，为冲突的实证研究奠定基础。...