OpenDaylight应用宝典 从传统网络迁移到软件定义网络指南

重新定义员工责任 员工的组织公民行为对消费者响应的跨层中介作用

重新定义销售

21世纪的定位 定位之父重新定义“定位”

本书从全球化、互联网品牌建设、品类主导品牌、视觉锤、难忘的宣传语、公共关系而非广告、多样化品牌七个角度，详细地介绍了适用于21世纪的新七大定位理论。作者以星巴克、亚马逊、阿里巴巴、华为、小米、戴...

阿里三板斧 重新定义干部培养

重新定义物流 产品、平台、科技和资本驱动的物流变革

随着传统物流行业与新兴电子信息的深入融合，互联网+时代的正式到来，当前我国物流业正处于加速转型发展的进程中。由商业驱动供应链变革、资本加时赛、超级玩家和潜力股以及合同物流的未来四部分组成，本书结合...

重新定义学习

本书是一本关于学习方法的著作。本书在简述知识演进历史的基础上，详细地介绍了打造学习型组织，以及实现个人完美学习的方法。本书用生动翔实的案例、直白流畅的语言，帮助读者实现突破，养成具有时代竞争力的学习...

AI时代重新定义精益管理 企业如何实现爆发式增长

重新定义团队

本书属于经济类图书。本书是一本企业管理类书，讲述全球一流企业谷歌如何建设团队、如何工作、如何成为职场人士的梦想公司。谷歌首席人才官拉斯洛·博克结合自己9年来领导谷歌人力部门的实战经验，首次公开谷...

重新定义人才评价

本书全面系统地介绍了人才测评理论、方法、工具及其应用，致力于帮助企业解决人才在选、用、育、留等方面的实际问题。本书介绍了国际人才测评技术的新进展、新动向和新趋势，结合中国企业的实践与具体需求，创造...