日本地方公务员制度变迁研究 三维视角下的博弈与演化 【政治法律】

本书以制度变迁理论为基础，从制度变迁的三个维度出发，依据四种变迁模式，以心、物、人（社会）为维度坐标，针对次生形态的中央集权下的最能体现新公共服务理念的日本地方公务员制度的起源，背景，过程，内容以及改......

经济社会发展与大学生就业研究 【文化科学教育体育】

运用数学模型构建大学生就业的景气指标体系，运用预测理论建立景气指数分析模型。根据就业供求双方在数量、结构及就业相关条件变化的动态数据，以报告期和基期的动态相对数的形式呈现变化趋势。包括根据经济运...

学分制下的经济类人才培养研究 【经济】

本书稿为济南大学经管学院教师论文集。里面有50多篇文章。

多元视角下的高校学生学业评价 【文化科学教育体育】

本书针对高校评价改革实践不足的问题，从多元化视角的基本方法论入手，结合高校学生学业评价的具体实践，探究了不同类型学生学业评价的新内涵及特征。本书从评价功能、评价主体、评价方法、评价内容等方面针对不...

大学毕业生就业质量提升路径探讨 基于生产性服务业转型升级的视角 【文化科学教育体育】

本书主要阐述我国生产性服务业的转型升级对大学毕业生就业质量的提升效应。书中首先对相关文献进行综述，随后介绍了我国新兴生产性服务业的发展现状，接着分别从就业渠道、薪酬水平、人职匹配度、创业平台、职...

大学生网球运动开展与技能培养研究 【文化科学教育体育】

本书主要分析与探讨两个问题，一是大学生网球运动的开展；二是大学生网球技能培养。在网球运动开展方面，主要对网球运动基础知识、网球运动开展的准备计划、网球运动基本开展情况及对策、网球教学与训练工作的开...

基于思维能力培养的原始生物学问题导学研究 【文化科学教育体育】

互动视角下的现代汉语引述回应格式研究 【语言文字】

本文借鉴互动语言学理论、框式结构理论、引述理论等相关理论，基于大规模汉语语料的支持，采取会话分析与语法分析、穷尽描写与充分解释、共时研究与历时考察、系统论述与个案探讨相结合的手段，对汉语中的引述回...

西北大学经济管理学院博士文库 组织柔性对企业创新的影响研究 基于组织双元性视角 【经济】

现代企业经营环境呈现出不连续的动态变化特征，使得传统创新发展方式面临巨大挑战。创新发展方式的优劣已成为一个企业是否能够保持竞争力的重要决定因素。本书将基于组织双元性视角，探讨开放创新背景下组织柔...

科技人力资本视角下工程拔尖创新人才培养的实践与探索 基于教育部高校和工程院所联合培养博士生试点项目的实证研究 【文化科学教育体育】

教育部与工程院于2010年启动了高校与工程院所联合培养博士研究生试点项目，作为提高高层次创新型工程科技人才的培养能力和科技创新能力的重要途径，校所联培项目是博士生科技人力资本构建及价值实现的一种特殊...