基于交通网络均衡理论的交通需求管理政策评价研究 【经济】

基于个体的绩效管理体系研究 【经济】

本书将对个体的绩效管理体系应用于人力资源管理，在系统分析了国内外研究工作的基础上，对基于个体的绩效管理体系进行了系统研究。

基于企业运作的人力资源管理 【经济】

本书包括人力资源管理导论、岗位分析、员工招聘管理、人力资源日常事务管理、员工培训和职业生涯等内容。适合于高职高专相关专业学生使用。...

企业核心竞争力研究 基于知识管理的分析 【其他书籍】

基于GIS的体育场地规划研究 【文化科学教育体育】

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基于心理契约的薪酬模式研究 【经济】

本书在社会交换和人与组织匹配理论的基础上，从组织和员工两个层面，分别就心理契约、薪酬模式及其两者之间的作用机制进行研究，分析了心理契约与薪酬模式的互动和匹配对组织效果的影响。...

农村审计的创新与发展：基于浙江省的视角 【经济】

基于心理契约的企业默会知识管理 【经济】

本书介绍了企业默会知识的理论、转移和共享管理。

教育服务管理 基于学生满意的视角 【文化科学教育体育】

本书以教育服务管理为题，研究本身并没有涵盖整个服务管理领域，而是主要探讨教育领域里服务质量被教育者满意程度和行为意图之间的关系。...

科技评价理论与方法 基于技术增加值 【文化科学教育体育】

本书介绍了在科研项目与成果管理中的管理工具、计量指标及评价方法等内容。