企业绩效评价标准值2 23 相关图书搜索结果

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黄海学术论坛第23辑【社会科学】

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陈金钊主编；左峰，吴文新副主编2015 年出版379 页ISBN：9787542653628
收录社科学术论文41篇，计36万字。全书分“习近平主席纪念孔子诞辰讲话一周年研讨专题”，“马克思主义信仰专题”，“中国特色社会主义研究”，“哲学与社会发展研究”，“文化研究”，“经济管理研究”等专栏，反映......
绩效与薪酬管理全案【经济】

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杨毅宏编著2015 年出版372 页ISBN：9787121263231
本书是专为人力资源管理经理、绩效和薪酬管理主管打造的案头手册，全面系统地介绍了企业绩效考核、薪酬设计与管理的知识与工具。本书分为上、下两篇，介绍绩效管理的内容，包括绩效管理体系、关键绩效指标、平衡...
基金家族特质对基金投资行为及绩效影响研究【经济】

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王珏著2015 年出版188 页ISBN：9787566315007
本书共分为8章，从我国基金业发展历程、相关内容研究文献综述、基金家族特质与基金绩效、基金家族特质与基金资金流量、、基金家族特质与基金持股集中度、基金家族特质与基金投资行为、研究结论与未来研究方...
中小企业资本梦新三板挂牌实务操作指南第2版【经济】

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高慧律师著2015 年出版368 页ISBN：9787511876515
本书作者对中小企业在新三板挂牌有着丰富的实战经验，更乐于将新三板挂牌相关法律问题通过新浪微博、微信公众平台分享给大家。正是这种分享与交流，使得本书能够如此“接地气”。本书犹如中小企业的军师，对中小...
后4%时代教育投入与高校绩效薪酬研究【文化科学教育体育】

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臧兴兵著2015 年出版311 页ISBN：9787516162989
该书基于我国后4%时代教育投入，从教育经济学、技术创新管理、人力资源管理、教育社会学等多学科视角研究教育投入与经济发展的累积因果循环规律，探讨“资源诅咒”、技术创新与教育投入努力的深层关系，剖析高等...
如何激励你的员工绩效管理实战真经【经济】

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朱金树著2015 年出版305 页ISBN：9787545437959
本书快速精确提炼绩效指标，系统介绍了指标提炼的技巧，包括指标提炼原则和提炼方法，让指标的提炼由难变易，同时介绍了科学定义绩效指标和绩效指标评价的方法上读者很快掌握科学评价绩产指标的要领，还重点介绍了考...
信毅教材大系绩效管理理论与实务【经济】

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李敏主编2015 年出版291 页ISBN：9787309116335
本书吸收了当前人力资源管理研究的最新成果，在结构和内容方面都具有较强的新颖性，并呈现出内容充实、信息充足、资料翔实、注重应用等鲜明特点，这些新内容、观点和思路使本书能满足不同读者群体的需求，能适应时...
事业单位绩效工资制改革问题研究【政治法律】

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蔺丰奇等著2015 年出版242 页ISBN：9787537581295
本书主要就我国事业单位绩效工资制改革问题进行研究，从绩效工资改革的现状分析、问题讨论为起点，运用相关理论和方法，理论联系实际，进行研究，并从研究发现中提出结论和建议。以进一步深化绩效工资理论与实践内涵...
农民参加农业技能培训的行为选择及绩效研究【经济】

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姜明伦著2015 年出版274 页ISBN：9787308149631
本书构建了农民参加农业技能培训的“意向—行为—绩效”理论分析框架，考察了农民参训决策的影响因素，揭示了农民参训行为的形成机制和决策过程，探讨了参训意向和参训行为背离的原因。最后，提出了提高农民参训意...
中国政府绩效考核与信息化建设【政治法律】

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马利君，王效俐，甄杰著2015 年出版201 页ISBN：9787302383031
本书介绍了国内外政府绩效考核及信息化建设的发展历史和特点，针对中国政府的每一种绩效考核类型都深入分析其管理背景和现存的问题，并从理论高度创造性地提出了与中国政府的管理特点和操作实践相适应的中国政...