薪酬福利管理 【经济】

本书为“中国注册人力资源管理职业资格认证”的指定培训教材之一。全书以什业薪酬管理为主线，对薪酬体系与结构，付薪策略与原则、福利与保险做了完整深入的分析。...

CEO继任影响因素与企业绩效研究 【经济】

本书为武汉长江工商学院.工商管理研究论丛之《CEO继任影响因素与企业绩效研究》。本书将CEO继任机制构建过程中的关键要素界定为“薪酬补偿激励”和“绩效变动效应”。任何一个企业的继任事件发生或延续必...

信息技术投资与公司绩效 【经济】

本书研究了中国企业信息技术投资与公司绩效之间的关系，实证检验中国企业信息化过程中是否存在“生产率悖论”问题；以生产理论、权变理论、互补性理论为基础，构建了信息技术投资绩效分析框架；采用定性分析和定量...

科技成果推广转化绩效评价理论与方法研究 【文化科学教育体育】

本书内容包括：科技成果转化的基本原理，科技成果推广转化的运行规律，科技成果推广转化途径，我国科技成果推广转化的现状和问题等内容。...

中国青少年校外教育政策内容分析与绩效评估 【文化科学教育体育】

本书由中国青少年宫协会与中国青少年政治学院合作编写。

新时期思想政治理论课考核模式与方法研究 【文化科学教育体育】

本书从思想政治理论课教育背景和发展历程入手，在总结改革开放30年来思想政治理论课的考核模式和方法的重要经验基础上，找出当前思想政治理论课考核方法存在的主要问题，积极借鉴国外和其他领域先进考核理念和方...

国家重点生态功能区县域生态环境质量监测评价与考核技术指南 【环境安全】

本技术指南整理了最新的国家重点生态功能区生态环境保护相关政策文件、国家重点生态功能区县域生态环境质量考核工作有关文件、技术方案、技术指南等，方便参与国家重点生态功能区县域生态环境质量考核工作的...

组织学习、绩效与变革 战略人力资源开发导论 【经济】

本书为从事人力资源开发的专业人员提供了绩效提升与管理以及组织文化，结构，工作氛围，使命和战略的变化等方面的指导，

张洪兴文存 民营企业家社会资本、动态能力与企业绩效关系研究 【文学】

酒店管理工作细化执行与模板 【经济】

本书是帮助酒店管理人员开展工作的工具书和工作细化执行的手册。书中先列明了酒店管理组织设计与各岗位的工作事项，接着分类提供了酒店管理工作细化执行的措施与模板，具体包括前厅管理细化执行与模板、餐饮管...