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人力资源日常管理实操员工调查管理【经济】

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梁沈编著2014 年出版340 页ISBN：9787545435788
本书分七章多篇来阐述人力资源管理实操的诸多细节，非常适合在职企业干部、各级主管、中高层管理者及有志从事管理的人士使用，可作为自学、企业内训、公开课、企业大学、系列课程班的学习用书，也是职业经理人资...
人力资源案例集【经济】

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秦迎林，邱羚编著2014 年出版367 页ISBN：9787302362951
这是一本为理工科院校工商管理等管理类本科专业“量身定制”的案例类教材；这也是一本为企业管理人员自学和掌握人力资源管理方面的知识和技能的有用读物。本书以人力资源的权威理论为基础，搜集了许多著名企业...
人力资源专员高效工作手册【经济】

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贾华著2014 年出版283 页ISBN：9787115358097
本书在系统梳理人力资源专员13大工作事项的基础上，对人力资源专员的61个工作重点进行了详细介绍和实例展示。其中包括组织信息处理、组织结构图设计、人力资源费用预算和招聘与选拔等各项工作重点的执行标准...
人力资源管理【经济】

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刁爱华，韦柳主编2014 年出版205 页ISBN：9787564721800
人力资源管理由诸多职能模块构成，本教材全面、系统地阐述了人力资源管理的基本原理、流程和方法，主要包括人力资源管理认知、人力资源规划、工作分析、招聘、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理。...
人力资源和社会保障法制概述【政治法律】

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冯连旗主编；赵庆春，王志鹏，崔颖副主编2014 年出版594 页ISBN：9787551700818
本书全面系统地介绍人力资源和社会保障法制方面的有关问题，包括人力资源社会保障依法行政、公务员管理、人才资源开发管理与事业单位人事管理、机关事业单位工资福利退休与工资基金、工勤人员管理、国家工作...
人力资源管理【经济】

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周茜，喻科主编；李济良，李楠，万红梅，闫小锋副主编2014 年出版255 页ISBN：9787030417008
人力资源管理，是在经济学与人本思想指导下，通过招聘、人力资源管理甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化。就是预...
HR新人成长记 人力资源管理入门与提升【经济】

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王光伟著2014 年出版236 页ISBN：9787565414206
本书以人物职场成长为线索，将招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力资源统计等几个主要模块的内容借助故事形式全景呈现。本书是一本兼具可读性与实操性的人力资源管理入门书。...
人力资源管理概论【经济】

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严伟，王君主编；丛雨，刘媛，刘凤霞副主编2014 年出版259 页ISBN：9787121231902
本书以一家大型商业集团的人力资源管理活动为背景与写作线索，结合人力资源战略与规划、组织结构设计与工作分析、员工招聘与录用、员工培训与开发、职业发展与职业生涯管理、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管...
人力资源管理理论与实务【经济】

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瞿群臻，甘胜军编著2014 年出版349 页ISBN：9787302351627
本书从人力资源的本质特征出发，首先明确人力资源管理的目标和途径；进而围绕员工获取、使用、激励与开发这一线索，对人力资源管理的各项职能进行分析和介绍。书中不仅说明了不同管理职能的任务、程序与依据，而且...
建筑企业人力资源管理实务【经济】

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刘晓初主编2014 年出版312 页ISBN：9787560854816
本书编写立足于建筑施工企业，结合了大中小各类企业实际情况，除了采用目前国内外通用的人力资源管理方法，也根据作者们多年的企业从业经验，在企业文化建设、E－HR管理、胜任能力模型、薪酬设计、绩效管理、员工关...