大约有458,518项符合查询结果项。（搜索耗时：0.5714秒）
为您推荐： 深度学习之模型优化 项目调度问题模型与优化方法 神经网络与深度学习 模型部署优化 深度学习 深度学习框架pytorch
-
系统安装、重装与优化超简单 【工业技术】
启典文化编著2013 年出版244 页ISBN：9787113164898本书共9章，具体内容包括系统安装的准备、硬盘分区与格式化、安装Windows系统、安装服务器类系统、驱动安装与系统更新、多操作系统的安装和管理、多操作系统资源共享、系统重装和系统优化设置。本书精选最实...
-
高校篮球课程教学优化与探索 【文化科学教育体育】
王翠，周元著2019 年出版262 页ISBN：9787517071464全书以高校篮球教学为研究对象，在阐述篮球课程教学基本理论的基础上，对篮球教学过程中各要素的优化进行了深入的探索与研究，涉及教学内容、教学方法、教学模式、教学评价、教学环境等诸多方面。本书语言简练、...
-
无线局域网设计与优化 【工业技术】
广州杰赛通信规划设计院编著2015 年出版212 页ISBN：9787115372963本书从WLAN的起源和演进出发，简洁而又直观地描述了基于IEEE 802.11 协议簇的WLAN的整个外貌；然后着眼于目前常用的几种WLAN 技术标准，以浅显易懂的方式描述了它们的关键技术，分析了它们的技术特点；接着以此为理...
-
复杂群决策系统决策与协同优化 【工业技术】
刘明广著2009 年出版249 页ISBN：9787010080956书稿基于复杂性科学的相关理论与方法，探讨了复杂群决策系统内部各构成要素的关系与属性，揭示了其在决策过程中的活动规律，在理论上突破了以往群决策研究的思维模式。重在从群决策的本质特性出发，探讨复杂群决策...
-
技能溢价与工资收入差距理论模型和实证研究 【经济】
刘兰著2015 年出版219 页ISBN：7514164782本部分回顾和总结了技能溢价和工资不平等理论的发展动态和主要研究思路。认为尽管虽然技能偏向性技术进步假说为理解技能溢价和工资不平等提供了一个较好的分析框架，但依然存在争议，并在此基础上指出了未来的...
-
企业经营者评价系统与激励机制研究 理论、模型、方法 【经济】
彭正龙著2002 年出版153 页ISBN：7508027949本书将企业经营者评价系统和激励机制中的人员素质测评、经营业绩考评、报酬激励制度、市场激励环境等四个关键问题有机地结合起来，深入地进行了研究。...
-
战略人力资源管理 用人模型与关键决策 【经济】
王雪莉著2010 年出版268 页ISBN：9787802344976本书通过分析新的竞争环境下人力资源管理的特点，在将传统人力资源管理、人力资源管理战略与战略人力资源管理进行比较的基础上，构建起战略人力资源管理模式，并提出了应用此模式的具体方法。本书系统的理论、实...
-
遥感信息的不确定性研究 分类与尺度效应模型 【工业技术】
柏延臣，王劲峰著2003 年出版111 页ISBN：7116038159本书以遥感信息不确定性研究为主，着重研究分类尺度模型、误差传递模型，全面论述了该方面的研究思路和理论研究，并提出了新思路，新见解。...
-
管理咨询经典工具与模型精选 【经济】
孙连才编著2014 年出版478 页ISBN：9787302352143本书主要精选了管理活动中的60个工具、模型与方法，分为思维方法、战略、人力、财务、生产、营销等六个方面，主要阐述工具的产生背景与发展，工具的理论渊源，工具的详细操作步骤、局限、可能产生的问题及对策，并附...
-
有色冶金炉窑仿真与优化 英文 【工业技术】
梅炽等著2010 年出版340 页ISBN：9787502446369;9783642002472本书在简单介绍一般火焰、熔体和气一粒广义流态化系统的流场、温度场、浓度场、电磁场数学模拟原理和方法的基础上，重点介绍了作者及其课题组近十余年来按“数学模拟一全息仿真一整体优化”的思路研究有色冶...