现代企业人力资源解决方案 第5篇 薪酬体系设计 【其他书籍】

现代企业人力资源解决方案 第5篇 薪酬体系设计 【经济】

现代企业制度核心问题研究 【经济】

本书是在省级科研课题“山西省国有企业建立与完善法人治理结构研究”的成果基础上，进行完善和整理，是作者对我国国有企业改革认真调查研究的结晶。...

新中国企业会计核算制度变迁研究 【经济】

本书对建国以来，我国企业的会计核算制度的变迁加以分析和评述，以期解决我国会计向何处走的问题，该书以各历史时期区分论述。

企业薪酬体系设计与实施 【经济】

本书为企业从战略的角度思考薪酬管理提供了思路。本书的两位作者均来自曼彻斯特城市大学，是国际知名薪酬理论专家。全书收集了来自英国的20多个著名大学和企业的专家学者关于薪酬理论和实践最新的研究成果和...

产业组织、企业制度与支持系统 广东中小企业发展与支持系统研究 【经济】

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一脚深 一脚浅 企业经理人的经济学视角 【经济】

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中国转轨时期薪酬问题研究 【经济】

全球化时代的日本经济 企业国际化视角的考察 【经济】

本书分经济大国的发展历程、日本经济与世界政治经济体制和全球化时代的日本经济三编。论述了战后50年日本经济的发展历程、世界政治经济体制的变化等八章内容。...

竞争的基础：制度选择 企业制度分析与构造 【经济】

本书主要研究中国企业制度选择，分析企业制度与制度构造，解决企业的实际问题。