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绩效考核与薪酬体系设计精细化实操手册 【经济】
刘仙梅编著2010 年出版204 页ISBN:9787504583338本书立足于解决问题,介绍了人力资源管理工作中两大主要模块——绩效与薪酬。其中重点设计了销售、生产、采购、物流、物业、财务、行政、人事8类人员的量化指标和考核方案,详细构建了管理、销售、技术、研发...
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我国高校出版产业市场绩效研究 基于SCP范式 【文化科学教育体育】
胡雅芬著2010 年出版260 页ISBN:9787500492788本书以微观经济学理论、交易费用理论和产业组织理论为理论基础,借助于哈佛学派的SCP分析范式,将高校出版产业作为研究对象,以提高高校出版产业的市场运行效果为目标,按照“市场结构-市场行为-市场绩效”分析方...
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2009广东省地方政府整体绩效评价红皮书 【政治法律】
郑方辉,李文彬,李少抒著2010 年出版333 页ISBN:97875623326402009广东省地方政府整体绩效评价红皮书,形成年度绩效指数、研究方案及技术体系,强调政府管制与服务成果,体现了评价成效与引导职能转变的双重功能;立足增量,兼顾存量;将地方政府职能定位于“促进经济发展、维护.....
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私募股权基金网络能力对项目投资绩效的影响研究 【经济】
李颖琦著2010 年出版181 页ISBN:9787542926739本书采用了文献整理与实地调研相结合、理论分析与实证研究相结合的研究方法,研究论证了私募股权基金的网络能力对项目投资绩效的作用机理,提出了私募股权基金的网络质量、关系质量、知识获取和网络学习效果间...
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诺思的制度与经济绩效理论研究 兼与马克思制度分析之比较 【经济】
刘和旺著2010 年出版372 页ISBN:9787513600262本书围绕诺斯经济思想转变的主线索,以经济绩效探源,从学术思想和历史的角度进行了全面的梳理,便于读者阅读。
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