工商管理经典译丛 人力资源管理 第14版 【经济】

本书定位于本科高年级学生、研究生。主要内容包括：人力资源管理的战略者角色、战略人力资源管理与人力资源计分卡、工作分析、人员规划与招募、员工测试与甄选、面试技术、员工培训与开发、绩效管理与评估、...

人力资源管理基础 英文 第4版 【经济】

本书涵盖了人力资源管理的宏观环境、工作分析与工作设计、招聘与录用、培训与发展，业绩考核、员工职业管理、薪酬与福利和员工激励等标准人力资源管理教科书的内容。此外，本书还包括集体议价与劳动关系和跨国...

理财规划师专业能力 第4版 【经济】

本书共分六章，包括：保险规划、投资规划、税收筹划、退休养老规划、财产分配与传承规划和综合理财规划，为理财规划师所必备的专业知识。...

美日中人力资源开发战略研究 【经济】

本书研究美日中三国人力资源开发战略的愿景策略和措施，分析美日中三国人力资源开发战略的优点和缺点，对美日中三国人力资源开发战略在实施后的效果作比较研究，旨在论证三国人力资源开发战略的分析和推断，借鉴从...

如何衡量人力资源管理 第3版 【经济】

本书为第3版，主要从成本－效益的角度出发，全方位考察了人力资源管理各项活动对企业成本和销售额的影响，同时强调HR工作不但要更适应组织变革，还要根据变化调整自己的角色。本书为人力资源相关人士提供了精确评估...

工商管理经典译丛 当代人力资源管理 第4版 【经济】

本书以清晰的思路，对当代人力资源管理主要作用、实践问题进行了深入而广泛的诠释。每一章都由该领域的专家所写，以保证实时提供当代人力资源管理有关理论与实践的深刻见解。...

公司战略管理 第3版 【经济】

本教材是21世纪高等院校财经类专业核心课程规划教材之一，是在已出版的基础上修订出版。本教材集聚了编者多年来公司战略管理的教学与研究成果，用实证的方法探讨公司战略管理的新的理论框架，以资对高等院校管理...

人力资源规划 【经济】

本书以人力资源规划制定和实施过程的先后顺序编排章节，通过相关案例引导，逐步展开理论阐述。本书注重实际操作能力的培养，单列一章对人力资源规划的过程和方法进行梳理。在每章学习之前，都有体现内容逻辑结构的...

滕州市经济和社会发展战略规划研究 1986-2000 【经济】

国际企业：人力资源管理 第3版 【经济】

本书包括世界各国人力资源的发展、国际人力资源开发与经济发展、国际企业组织学习、人力资源系统管理与组织发展、行为、动机与激励、领导、沟通、群众动力、绩效评估、培训、人力资源管理的组织评估分析与...