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跨文化的风险感知 经验研究的总结 【经济】
(德)奥尔特温·雷恩,(澳)伯内德·罗尔曼著2007 年出版306 页ISBN:720006811X本书试图说明风险感知研究能够为政策制定者、风险专家和对此感兴趣的群体提供多么丰富和有价值的理论洞见。全书以导论开篇,总结了风险感知研究的“当前发展水平”,简要回顾了不同国家风险感知的比较研究。 ...
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品牌跨文化传播 理论与实践 【经济】
张景云等著2013 年出版350 页ISBN:9787514136876品牌管理,是管理学界和传播学界共同关注的话题。这两个领域的学者们各自从自身独特的视角出发进行研究,取得了不少进展,对于本研究的开展提供了借鉴,修正了以往已传播为框架的写作思路,初步确定了以品牌为核心,.....
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中外合资企业跨文化冲突与绩效关系研究 【经济】
田晖著2012 年出版310 页ISBN:9787514112887本书系统阐述中外合资企业跨文化冲突的内涵、形成机理及其与绩效的关系;然后,展开实证研究:以国家文化冲突和企业文化冲突作为自变量,合资企业绩效作为因变量,引入关系资本作为调节变量,提出相关研究假设。...
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跨国公司外派人员跨文化培训:理论与实证 【经济】
高嘉勇著2008 年出版231 页ISBN:9787310030217本书主要阐述了跨文化管理理论、跨文化培训相关理论、跨文化技能的衡量、跨文化调试的衡量、跨文化绩效的衡量等。并就中国外派人员跨文化技能指标体系和跨文化培训提出了建议。...
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制度管企 文化管人 企业文化建设理论应用研究 CORPORATE CULUTURE & PERSONNEL MANAGEMENT SYSTEM 【经济】
吴永平主编2011 年出版211 页ISBN:7513608527 -
在华合资企业核心员工跨文化管理研究 【经济】
张广宁著2011 年出版186 页ISBN:9787509616819本书详细分析了我国的合资企业中的核心员工跨文化管理中存在的问题,本书还详细分析和比较了中日美三国不同的文化背景和存在的差异,这对我们的理论研究学者和企业领导人,都具有很强的借鉴和实际的指导意义。...
