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赢在管理 卓越领导用人管人的18项修炼 【经济】
张超编著2013 年出版258 页ISBN：9787506495318任何经营成果的取得，都离不开管理。而管理人才是对领导者管理能力的考验，现代领导者必须学会和掌握这门本领。本书从实际出发，集合大量鲜活案例，从不同方面将用人、管人的一般规律和知识，以及实际的操作方法和应...
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智慧型组织 绩效、能力、知识一体化管理 【经济】
潘蒂·西丹曼拉卡（Pentti Sydanmaanlakka）著；艾菲，孟立慧译2003 年出版225 页ISBN：7313034105本书阐述组织应该通过覆盖个人、团队和组织等不同层次的、组织化的、持续不断的、目标明确的学习，系统地提高组织的绩效。
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中国企业员工绩效管理模型研究 【经济】
李章溢著2016 年出版125 页ISBN：9787512910294本书作者结合工作实践进行深入研究，从实践角度提出了绩效和绩效管理的可操作定义。得出影响企业员工绩效管理效果因素的三个方面：文化环境与管理基础、管理者与员工、绩效管理体系，其中影响最大的因素是管理者...
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最常见的100个绩效考核管理问题 【经济】
李作学编著2013 年出版381 页ISBN：9787115332318本书采用“问题导图+关键问题分析+问题解决工具”的结构，全面解读绩效管理过程中存在的问题，具体为绩效体系的7大问题、绩效指标的7大问题、考核标准的4大问题、考评方法的5大问题、绩效计划的6大问题、绩效...
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企业管理从优秀到卓越之执行 【经济】
林染主编；何晓雯副主编2011 年出版278 页ISBN：9787506477109执行力是一种把想法变成行动，把行动变成结果，从而保质保量完成任务的能力。为什么在企业的经营活动中，总是有指令被变通执行、打了折扣执行，或者根本没有被执行，这些执行力低下的表现是企业无法成功的最大障碍。...
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绩效管理能力培训全案 第2版 【经济】
李艳编著2011 年出版279 页ISBN：9787115256454本书从时间管理、目标管理、任务分配、方法运用、效率管理、激励管理、绩效考核、绩效改进共8个方面对绩效管理能力进行培训提升，是管理人员进行自我绩效管理能力提升和对他人进行绩效管理能力提升培训的集...
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人力资源主管绩效管理方法 【经济】
郝忠胜，李虹编著2003 年出版433 页ISBN：7501758026本书通过对世界优秀企业经营管理的实际经验的剖析，深入探讨了组织效能最大化、绩效计划合理化、激励与绩效统一化，团队建设高效化、绩效沟通持续化、绩效考核科学化等通过有效的人力资源管理，帮助人力资源主管...
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企业管理 高绩效企业基本要素 【经济】
（新加坡）潘先弟，乔金浩，李华著2014 年出版160 页ISBN：9787560632513本书作者结合多年国际企业高管经验及中国传统文化，透过复杂的商业现象和错综复杂的市场脉络，对高绩效企业运作的基本要素进行了深入浅出的解析。通过一系列生动丰富的案例，读者将会看到这些高绩效企业利用运作...