中层管理者绩效结构及其差异性研究 基于行为视角的模型构建 【经济】

本书是关于中层管理者绩效的结构和评价方式的研究。

企业员工的自我激励与管理 【经济】

本书为企业员工提供了一个如何进行自我管理、自我激励和自我发展的指引。全书共分为五章，第一章“认识自我　夯实基础”；第二章“融入企业　目标调和”；第三章 “自我激励　提升能力”；第四章“改善沟通　打造...

知识视角的企业战略变革研究 兼论浙商企业战略变革管理 【经济】

本书介绍了知识视角下的企业战略变革管理理论。

新制度经济学视角下的企业社会责任与企业绩效 【经济】

本书首先在归纳总结已有研究成果的基础上，提出企业社会责任是指企业在谋求企业利润最大化之外，所负有的维护和增进其利益相关者的权益和利益之责任，并基于此定义对利益相关者的边界进行了清晰的界定。其次，分别...

金融复杂系统视角下的全球金融风险传染 【经济】

劳动就业制度研究与借鉴 【经济】

基于成本视角的管理会计重构研究 【经济】

本书是博士论文出版，通过管理会计、成本会计和财务管理三门课程的关系，研究其内容的归属；通过分析管理会计理论基础，研究管理会计的理论结构；通过分析管理会计面临的挑战，研究重构管理会计的框架体系。对管理会.....

产权视角下的我国收入分配差距 【经济】

本书从产权角度下分析了我国市场变化改革进程中收入分配差距形成的原因，并探讨了如何在经济增长中实现收入分配均等。

农民工就业理论与实践研究 【经济】

开放视角下的中国经济 【经济】

本书是作者近5年来紧密跟踪中国经济社会变革的现实，抓住改革开放与发展的关键问题，以开放的视角，积极探讨社会热点问题，直面矛盾，清晰地阐述自己的观点。...