制度、制度变迁与经济绩效 【经济】

本书研究提示了一个制度与制度变迁理论的概要。

从国家财政到财政国家 清朝咸同年间的财政与社会 【经济】

财政是国家政权得以生存，国家机器赖以运转的经济基础，也是国家为实现其基本目标与职能，参与和管理国民收入的分配而形成的各种活动与分配关系。财政是政治与经济、中央与地方之间的联系纽带，本项研究即欲在前人...

人力资源管理与企业绩效 【经济】

本书介绍企业员工管理与绩效管理的作用和方法。

期权激励与公司长期绩效通论 【经济】

本书为理论专著，全面阐述了期权激励的理论。

酒店11大部门精细化管理与考核大全 【经济】

本书从酒店各部门精细化管理体系的设计出发，务实地给出了酒店营销部、前厅部、客房部、餐饮部、康乐部等11个部门的精细化管理体系，为酒店各项服务工作的开展与考核提供了“拿来即用”或“稍改即用”的参照范...

新手学员工培训、考核与激励 【经济】

本书全面介绍了新手如何进行员工培训、考核与激励所必须掌握的知识，本书可大致划分为四个部分，第一部分主要让读者了解员工培训、考核与激励的作用，第二部分介绍如何进行员工培训，包括培训课程的安排、计划、实...

绩效管理与发展 建构组织人力资本工具与应用 【经济】

企业知识管理与绩效评价研究 【经济】

信贷市场的竞争与绩效 【经济】

本书介绍了信贷市场的势力与市场结构，信贷机构的行为及政府规制等，以及与市场绩效的关系。

周边绩效理论与实践 【经济】

本书以周边绩效为研究对象，对周边绩效进行了较为深入的理论探讨，并用实证研究方法对周边绩效和总绩效的关系进行深入研究。