激励方式、激励强度与公司成长能力研究 【经济】

本书主要从公司成长的视角对我国上市公司管理层薪酬激励效力进行了理论分析和实证检验。首先，我们通过对薪酬激励和企业成长的相关文献进行梳理，剖析了现有文献的研究局限和激励实践中存在的问题，进而提出本书...

中国企业对发达国家直接投资与自主创新能力研究 【经济】

本书分析探讨我国企业对发达国家直接投资的相关理论。

企业持续发展之源 能力法则与策略应用 【经济】

随着经济全球化和信息技术的发展，企业赖以生存和发展的环境变化剧烈，很多企业都因为不能适应这种变化而走向衰退。如何使企业既能保持目前的发展，又能在未来依然取得良好的发展势头等持续发展问题，引起各界越来...

农业综合生产能力与农业社会化服务 【经济】

本书主要从如何提高农业综合生产能力和如何提高对农业服务的水平这两个方面对农业生产进行了详细的分析研究和重点论述，对现代农业服务业进行了系统阐述。...

从生存方式变革看待发展 西部生存方式变革与自我发展能力研究 【经济】

要素禀赋、技术能力与后发大国技术赶超 【经济】

本书全面、系统地研究了后发大国的经济发展、技术赶超。作者重新审视传统的要素禀赋理论，提出要素禀赋由数量和质量两个维度共同决定；要素禀赋决定一个经济体的技术能力；指出要素禀赋和技术能力是动态的概念；并...

基于网络外部性与兼容性的企业IT能力匹配研究 【经济】

2003年MBA联考综合能力考试辅导教材 逻辑与写作分册 【经济】

战略与能力 持续的组织变革 sustaining organizational change 【经济】

本书介绍了组织变革，战略制定，组织绩效等。

市场、核心能力与企业持续发展 【经济】

本书旨在探讨如何通过开放国内市场以及开拓国际市场，提高我国民族企业核心能力，推动民族企业持续发展等重大现实问题。本书以人的异质性假设为分析起点，顺次探讨了企业持续发展的外在条件——市场异质性，企业持...