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    徐向艺,王俊韡,张立达著2011 年出版192 页ISBN:9787514104196

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  • 绩效量化与薪酬设计操作全案 【经济】

    王光伟等编著2013 年出版449 页ISBN:9787111443742

    本书是一本绩效量化与薪酬体系实务操作工具全书,兼具理论性与实操性特点。本书从绩效量化与薪酬体系设计的基本理论讲起,内容涵盖了高层管理人员、总经办人员、市场企划人员、销售人员、促销人员、网络销售人...

  • 公司治理特征、企业社会责任与财务绩效 基于中国制造业的经验研究 【经济】

    王海菲著2013 年出版172 页ISBN:9787514140484

    公司治理随着企业制度的逐步演进而产生、发展和完善,不同理论学派对于企业制度具有不同的假定,从而产生了对企业制度的不同诠释。企业制度经历了业主制、合伙制到现代企业制度的演变。在现代企业制度下,公司的...

  • 大数据时代下的全面预算与绩效考核 【经济】

    严思恩,吕宏著2016 年出版316 页ISBN:9787313152190

    本课程是引导管理者从企业的整体出发,通过科学预测,利用货币的预算形式,明确企业预期的生产经营成果及财务状况,并对企业及各业务部门的经济活动进行调整和控制,最终实现对企业的全面管理。课程通过理论与实战经...

  • 创新·转型·绩效 企业蜕变的新思维 【经济】

    IBM商业价值研究院著2011 年出版249 页ISBN:9787506040907

    IBM全球商业价值研究院企业咨询服务部为中、外各知名企业做过咨询。当企业在此次全球经济动荡之后采取试探性的步骤时,所有的业务领域的高管注定会面临经济下滑所暴露的一些新的市场力量。专业人士必须迅速...

  • 关键绩效指标实操全案 KPI的选择、监控和实施 【经济】

    孙宗虎编著2014 年出版534 页ISBN:9787122182364

    绩效考核越来越受到企事业单位的重视,也在提高其业绩方面发挥了积极作用,而考核的最大难点之一就是如何合理确定和使用关键业绩考核指标。关键业绩考核指标是用于评估和管理被评估者绩效的定量化或行为化的标...

  • 基于EVA的企业绩效评价研究 【经济】

    陈琳著2013 年出版192 页ISBN:9787560553757

    EVA是从经济学的角度来分析公司财富的增长问题,它等于税后经营利润减去包括债务和权益在内所有资本的成本。所以,它也是一个经济利润或者经济租金概念。由于EVA考虑了权益资本成本的大小,被认为是一种能更好地...

  • 农业基础设施供给绩效评价 基于“双QE”框架 【经济】

    曾福生等著2017 年出版311 页ISBN:9787509647448

    本书在构建农业基础设施供给的理论框架及总结农业基础设施必要性的基础上,构建了基于“双QE”框架的农业基础设施供给绩效评价体系。宏观研究和个案论证并举,深入探讨了农业基础设施的供给绩效。将农业基础设...

  • 中国建筑企业多元化与绩效关系研究 【经济】

    李国良编著2014 年出版189 页ISBN:9787562484578

    本文在回顾国内外多元化与绩效关系研究现状的基础上,发现以不同企业横断面数据或混合数据进行的研究结论间存在较大差异,研究中企业绩效的评估以单一评估法和多角度评估法为主,研究内容以业务多元化为主、较少...

  • 电力市场条件下企业投资绩效评价 【经济】

    (英)穆瑞著2008 年出版205 页ISBN:7508362357

    本书通过对电力市场的特征分析,以大量实际运行经验和数据为基础,突出了电力市场改革对电力企业投资绩效评估方法的改变的影响,探讨了电力市场条件下电力企业特别是发电企业投资绩效评价的方法,建立了相应的投资...

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