社会组织培育的历史逻辑和当今实践 基于南京地区的例证 【社会科学】

本书通过分析我国社会组织培育工作存在行政式培育、拟社会式培育和社会式培育三种培育模式，指出政社合作培育模式实际运作成效相对显著，社会参与培育模式是有待鼓励倡导的发展方向。本书还结合南京实际面板数...

中国人口健康状况研究 基于经济学的研究视角 【社会科学】

本书以人口健康与经济增长的关系为研究的核心和逻辑主线，围绕这一主题，先后从宏观和微观两个层面对其进行了深入细致的考察。

统计学 基于R的应用 【社会科学】

本书力图把所有的概念都用例子讲出来，而不是先定义概念再讲例子。本书只用了一种国际流行的编程软件R来实现所有的目标，除了介绍统计学中经典内容之外，本书还用了一章的内容来介绍机器学习和回归问题，这一章不...

农村教育与农民的社会流动 基于英县的个案分析 【社会科学】

本书采用社会人类学的方法，前后用了七年时间，对调研地的学校和村庄进行了长时间的田野考察。作者对农村教育和农村社会做了细腻的观察和缜密的思考，对农民子弟通过教育实现社会流动的历程进行了研究。...

海归知识员工归国适应的作用机制研究 基于组织和人格特质视角 【社会科学】

他最适合我吗？ 传递爱情密码的言行举止 【社会科学】

本书不仅是女性朋友们的挚爱，同时也是男人们了解女性在爱情中如何看待自己的绝佳参考书，破解爱情的密码，识别传递爱情密码的言行举止。男人们会在最不经意的时候流露出他对于男女关系的真实看法，这种流露随时随...

技术进步的就业效应 基于宏观视角的分析 【社会科学】

本书一是提出了技术进步的就业效应理论，认为技术进步同时产生就业损失效应和就业创造效应，两者是动态变化的，技术进步对劳动力需求量的作用有三种结果：增加劳动需求、减少劳动需求和劳动需求量不变。二是使用技...

基于行动者的模型 【社会科学】

基于行动者的模型虽然对于社会科学而言是一个新的分析方法，但却迅速流行起来。本书解释了基于行动者的模型到底是什么，提醒了在运用此模型时存在的一些危险，并描述了进行基于行动者模型建模的一些典型方法。以...

管理沟通 基于案例分析的学习 【社会科学】

本书共分为八章，涉及到管理沟通的组织内部沟通、冲突管理沟通、危机管理沟通、谈判、会议管理和绩效面谈等主要内容。该书的最大特点是按照案例学习的基本原理、程序和方法安排内容结构，具有很强的参与性和实...

冲突与和谐 基于人的主体视角的理论研究 【社会科学】

本书认为，冲突与和谐有着不同的类型和层次，而基于人的主体视角的人与自然、人与社会、人与人、人与自我的冲突与和谐无疑是冲突与和谐的普遍存在形式。本书在对冲突理论、和谐理论以及冲突与和谐的内在关系阐...