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工作与家庭增益问题研究 基于感知的组织家庭支持 【社会科学】
王隽著2016 年出版176 页ISBN:9787565423734本文拟选定能够衡量员工对组织家庭支持政策主观看法的感知的组织家庭支持作为自变量,选定工作-家庭增益为因变量,选定能够体现员工个体特征差异的工作-家庭分割偏好为调节变量,并立足于工作-家庭增益双路径模...
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我国人才集聚的理论分析与实证研究 基于IMSA分析范式 【社会科学】
张樨樨著2010 年出版221 页ISBN:9787563817542本书从系统研究的视角出发,着重探索我国人才集聚运行的机理与规律,并对我国人才集聚的发展现状进行实证研究。1.回顾和梳理了人才集聚及其重要影响因素的相关理论。2.重塑了人才集聚形成原因体系。3.用经济模...
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基于博弈策略与迁移机制的群体合作演化研究 【社会科学】
赵小薇,徐秀娟著2018 年出版172 页ISBN:9787030589798本书从个体的博弈策略研究与个体迁移机制研究入手,首先介绍“合作演化”问题的背景与模型,然后介绍“人工社会”的计算机仿真实验方法,之后从宏观与微观两个层面对社会群体的合作演化问题展开深入阐述,针对均匀...
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街居制的制度演化及其实践逻辑 基于上海经验的研究 【社会科学】
张虎祥,梁波等著2013 年出版252 页ISBN:9787549523368本书将采用制度主义的分析视角,聚焦于建国以来在我国城市基层社会逐步确立的制度形态——街居制的历史变迁与现实发展,以街居制的现实功能领域——管理、服务以及资源汲取等为分析内容,通过分析现实社会环境变...
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基于身份观视角的组织行为管理研究 【社会科学】
韦慧民,潘清泉著2017 年出版347 页ISBN:9787514184969身份作为一系列自我概念构成的集合,是理解个体的一个总体框架。身份建构完成后,将成为个体行动以及社会互动的基础。面对个体职场身份变动越来越频繁发生的客观现实,理解个体如何建构、改变和修正身份变得非常...
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具身化的课程 基于具身认知的课程观建构研究 【社会科学】
张永飞著2017 年出版235 页ISBN:9787222157835身体承载着人的生命,但身体在西方哲学传统中却长期受到鄙夷,没有自己的地位与话语权。二元论哲学造就了一种矛盾的身心观,灵魂地位日益上升却使得身体的地位日渐贬低。心理学研究以哲学为基础,而在心理学的诸多...
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基于熵定律的人口分布与再分布机制研究 【社会科学】
史学斌著2012 年出版344 页ISBN:9787550402331本书借鉴物理学中的热力学第二定律和耗散结构理论,将人口分布与人口迁移结合起来,站在整个人类发展史的角度,对人口分布与再分布问题进行时空大尺度的系统研究,以期获得对人口分布与再分布现象的本质的认识,进而...
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流动的城市:管理与服务:基于广州流动人口的城市治理研究 【社会科学】
黄石鼎著2013 年出版293 页ISBN:7546217833实践的困境迫切需要理论上的回应。《流动的城市·管理与服务:基于广州流动人口的城市治理研究》以“管理”与“服务”为关键词,对流动人口服务管理的各个方面的问题进行深入分析,尝试对流动人口管理实践做出回...
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农村社会治理的理论与实践 基于法务前沿工程的社会学研究 【社会科学】
徐炜等著2015 年出版332 页ISBN:9787307170629本书以罗田县法务前沿工程为个案,围绕这一个案从其产生的背景、运作机制、特点、经验到后期发展乏力的原因,从这一个案的整个过程反映的中国社会治理实践的分析,揭示中国社会治理的一般逻辑,也即中国传统社会治...
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