后管理时代 和谐型组织理论与实务 【社会科学】

本书针对现代管理面临的许多无法克服的问题和内在矛盾，提出和谐组织理论，并在和谐组织理论基础上提出以岗位为中心的组织运行方法。

刻板印象 我们为什么那样看别人，这样看自己？ 【社会科学】

“刻板印象威胁”是一种无所不在的社会效应，它与每个人的身份紧密相连，时时刻刻影响着我们的行为、感受和成就。哥伦比亚大学教务长克劳德M.斯蒂尔教授，对这种隐蔽而又强有力的现象进行了多年深入研究。通过一...

用尽左右脑 资讯时代全脑速读法 【社会科学】

本书教你如何充分开发利用左、右脑的潜能，提高阅读速度和理解能力。

中外人文精神研究 第9辑 【社会科学】

《中外人文精神研究》是一本系列论文集，从2007年至今每年一期，已经连续出版了8期，其中从第六期起，在我社出版。该书是北京社科院大力支持的人文研究精品系列丛书之一，该书总主编一般为北京社科院院长，北京市社科....

中外人文精神研究 第6辑 【社会科学】

《中外人文精神研究》从2007年至今每年一期，已经连续出版了5期，受到读者和学者的好评。该书是北京社科院大力支持的人文研究精品系列丛书之一，该书总主编一般为北京社科院院长，北京市社科院哲学所负责具体统稿...

激发内在心灵力量 精神型领导 【社会科学】

本书第一章为领导力的困惑与思考，主要描述和分析当前领导力方面存在的问题。第二章为精神型领导理论综述，主要是介绍精神型领导的理论基础。第三章和第四章主要是关于精神型领导者自身能力提升，即“内圣”部分...

经济全球化时代领导管理创新全书 第1册 【社会科学】

从“大国小民”到“富国强民” 国民精神文化转型指南 【社会科学】

本书属于社区教育丛书之一。本书通过20个情商要素构成点的微观详实比对指明，当前国人面临着物质财富增加与情商优化滞后的矛盾，根本问题在于自然经济社会国民的情商构成和西方社会市场经济社会的国民情商构成...

知识经济时代高素质人才资源开发研究 【社会科学】

经济全球化时代领导管理创新全书 第3册 【社会科学】