质性研究：方法与分析策略 【社会科学】

本书共九章，包括质性研究方法、理论基础，研究设计、资料收集方法、质性研究报告撰写、量化研究与质性研究方法的争议与未来出路等，通过学习能够了解质性研究方法的具体研究过程和程序，以便能够在实际中应用，是从...

领导方法与艺术 【社会科学】

本书作者研究领域为公共管理、行政理论与决策、领导科学与艺术。本书从领导者、被领导者和领导环境三者的相互关系出发，研究探讨领导干部思维创新、调查研究、决策、协调沟通、激励、用人以及处理突发事件的...

管理预测技术与方法 【社会科学】

本书是根据国家教育部发布的“预测方法与技术”课程教学基本要求，为高等院校管理、经济类专业本科学生编写的一本教科书。全书共分9章，主要内容包括预测概述、专家判断预测、技术预测、时间序列平滑预测、回...

中国50名世界50名最佳经理人管理思想与方法 【社会科学】

人才强省战略实践与创新 【社会科学】

本书从人才资源开发、公务员制度建设、事业单位人事制度改革和综合论述方面记述了人事人才工作的战略、实践和创新工作所取得的成绩。

管理决策理论与实践 【社会科学】

本书属于国家级经济管理实验教学示范中心——暨南大学经济管理实验中心组织编写的实验教材之一，主要介绍了管理决策的理论依据与实践指导，具有很强的实用性和可操作性。适合广大经济管理方面的学生与老师，以及...

零点调查 民意测验的方法与经验 【社会科学】

民意调查是进行受众分析的一种重要方法，而受众分析是传媒必须关注的问题，也是传媒内容和受众定位的重要依据。本书作者通过分析零点调查公司案例为广大的业内人士提供可行的方法和策略。...

调研报告辑选与调研方法概述 【社会科学】

本书将调研报告分为六大类：专题调研报告、系列调研报告、追踪调研报告、典型调研报告、随机调研报告、理论调研报告，分别论述了每一类的写作特点，并附有实例。...

招聘甄选与录用 理论、方法、工具、实务 【社会科学】

本教材在系统阐述招聘管理理论的基础上，提供了招聘规划与策划、招聘计划制定、招聘广告编写、招聘渠道选择、简历筛选、面试通知、海外招聘、笔试、面试、心理与职业素质测验、录用与入职、招聘甄选与录用评...

实践与思考 【社会科学】

该稿件分为三部分，第一部分“国是：陈情与拙议”收入理论文章17篇，是对国家安全、西进东出、西部大开发、桥头堡、一带一路等重大问题、社会热点提出的意见和建议。第二部分“工作：实践与思考” 收入理论文章12...