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快速开发信息管理系统 新平台、新方法 【社会科学】
陆倜，张光庭编著2004 年出版115 页ISBN：7505397443开发过程和修改过程与编写源程序无关是HY-DSSW的核心。本书共9章，分别叙述了HY-DSSW在信息化方法论上的创新；使用数据库等六个编辑器在脱离源程序编写的情况下完成即时开发、即时维护、即时修改的功能；可视化...
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智能管理系统研究开发及应用 【社会科学】
郜焕平著2000 年出版155 页ISBN：7502424067内容简介本书对现有计算机管理系统进行了分析，并指出其存在的问题及智能管理系统对这些问题的解决方案。全书包括：绪论、管理信息系统与计算机集成制造系统、制造业的计算机管理系统发展动态、智能管理系统概...
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2005中国人才报告 构建和谐社会历史进程中的人才开发 【社会科学】
中国人事科学研究院著2005 年出版244 页ISBN：7010051348本书从构建社会主义和谐社会独特视角出发，以政策为主线，以数量分析为基础，采用系统、历史、比较的方法，对我国人才资源的总体状况、政策沿革、发展趋势和战略目标进行了全面论述。同时，本书还收集整理了大量原始...
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人才开发中的前沿和热点问题 【社会科学】
陈小平著2013 年出版160 页ISBN：9787512904293提出研究的问题，阐明研究的目的和意义，交待研究方法、篇章结构等；理论分析，主要对人才开发相关的理论进行阐释，为本研究提供理论依据；对人才战略规划的环境分析、战略选择、战略举措、战略评估等方面进行规范和.....
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基于工作过程的管理类课程开发 【社会科学】
陈移山著2014 年出版127 页ISBN：9787561852194本书是用于指导高职高专经济管理类专业管理类课程改革与开发的学术专著。它从理论研究与实际应用的角度，为解决当前高等职业院校管理类课程开发中存在的问题提供了完整地解决方案，填补了基于“工作过程”的管...
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区域人才资源开发研究 【社会科学】
李中斌著2014 年出版297 页ISBN：9787564719081本书以建立区域人才资源开发微观和宏观机制为目标，以人力资本理论、激励理论等理论基础为指导，以定性与定量分析和系统分析的研究方法，在选取大量统计数据的基础上，结合知识经济时代人才资源开发的特点，围绕人才...
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青年干部的胜任特征模型开发 【社会科学】
时勘，张腾著2018 年出版447 页ISBN：9787303230235本书系统介绍了胜任特征模型开发的关键技术及其实施的程序、方法。本书首先介绍了如何从战略分析的角度切入，加之安全三角形理论模型所涉及的危险性识别、脆弱性分析和抗逆力模型的建构，奠定了总体框架；然后论...
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领导力开发最佳实践手册 案例、工具和培训方法 【社会科学】
（美）大卫·吉伯（DavidGiber）等编2016 年出版318 页ISBN：9787121259548本书基于Linkage公司长期的领导力开发研究和咨询实践，对领导力开发领域经实践证明有效的指导原则、工具、模型及理论进行了梳理，在此基础上，包含了来自戴尔、美国银行、普华永道等知名企业的真实案例，对它们在...
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物联网技术与新一代办公自动化 【社会科学】
林兴志，杨元利编著2013 年出版306 页ISBN：9787548708704本书从信息技术新形态下物联网技术在新一代办公环境的应用为出发点，突出第四代信息热潮的感知与智能办公自动化新概念。针对物联网技术的智能特性，设计出一套全新的办公流程体系，并融入物联网的RFID、传感技术...
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美国创新领导力中心历练驱动的领导力开发 模型、工具和最佳实践 【社会科学】
（美）麦考利编2015 年出版544 页ISBN：9787121265556本书是美国非常权威的创新领导力中心（Center for Creative Leadership,CCL）汇集来自全球的著名大学、研究与咨询机构、培训公司及著名企业的84位权威专业人士的82篇经验之谈，包括领导力发展的模型、工具、最佳...