奖惩之道 激励的理论与实践 【社会科学】

实践人学与以人为本 【社会科学】

本书叙述马克思人学思想与以人为本的关系。

社会组织的实践与感悟 【社会科学】

本书论述了社会组织的基本概念、基本内容及广东社会组织的基本情况、发展情况等方面的内容。

区域经济发展中的人才评价 【社会科学】

本书围绕主要研究的目标，从区域经济发展与人才评价的独特视角出发，以理论分析为主线，以数量分析为基础，采用了多种文献研究、调查研究、深度访谈、统计分析等比较系统、客观的研究方法，对北京市区域经济发展概况...

人际交往中的口才术 【社会科学】

口才是衡量一个人学识和魅力的重要标准之一。在人际交往中，卓越的口才能够帮你准确地表达思想，维护人际关系，助你变危机为转机，化劣势为优势。本书通过通俗易懂的案例讲述了简单实用的方法，让你在短时间内掌握人...

职场中的心理学 【社会科学】

本书结合心理学对职业环境进行分析和阐述，以此希望每一个人都能够通过本书学到更多的职场生存法则，尤其是在对心理学有所了解之后，会有恍然大悟的感觉，他们都能够对职场中的压力进行分析，然后找到解决问题的方法...

生活中的谈判学 【社会科学】

本书是谈判领域的一次创新之作。本书作者Yann Duzert被称为当代“新谈判”之父，他首创的“新谈判”概念，是一种能让人们在建立关系的过程中避免过于羞涩、软弱或过于强势的新型谈判心态。“新谈判”采用认知...

公司真相 职场中的读心术 【社会科学】

纵观职场上那些成功者，无论他们曾经经历过什么，但是到最后他们都必须了解公司的真相，拥有他人无法取代的能力和智慧，以及为人处世的谋略。这些正是我们不断追求的境界。我们的脑中的作用就如闹钟，成功的信念会在...

基于模糊信息的多属性决策理论与方法 【社会科学】

本书介绍了基于模糊信息的多属性决策理论与方法。

管理信息系统开发方法、工具与应用 【社会科学】

本书将“结构化开发方法”与“面向对象开发方法”进行比较分析，并结合具体实例全面、系统地阐述了如何应用这些方法完成管理信息系统的规划、分析、设计、实施和维护工作。...