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管理王国探秘 论以理为本的“理、情、法”三位一体自导化管理 【社会科学】
白光强著2001 年出版179 页ISBN：7501746737本书收录了《以理为本的“理、情、法”三位一体自导化管理模式初探》，《基层决策需要决策理论作指导》、《领导与写作初探》等十余篇作者写的文章。...
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社会影响评价的概念、过程和方法 【社会科学】
（美）伯基著2011 年出版314 页ISBN：9787511106124社会影响评价是社会科学的一个分支，是一个正在发展中的知识体系。应用社会影响评价可以对因计划、项目、工程或者政策改变而影响个人和社区的生存环境进而影响日常生活质量的后果提前做出评价。...
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基于行为业绩的高技能人才评价 【社会科学】
张竟成，张甲华编著2010 年出版270 页ISBN：9787302226703高技能人才评价是政府、企业、员工始终关心的问题，也是理论和实证研究滞后的领域。本书以国家人力资源和社会保障部高技能人才评价模式为依据，系统研究学习认知规律与技能获得机理，对评价岗位工作分析基础上梳...
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非营利基金会信息披露质量评价及其治理研究 【社会科学】
陈岳堂著2008 年出版280 页ISBN：9787811057126本书论述非营利基金信息的披露理论、特征信息披露质量的评估体系及其质量治理体系。
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技术与组织关系研究丛书 技术与组织 学科脉络与文献 【社会科学】
邱泽奇主编2018 年出版363 页ISBN：9787300251875这本译文集精选国外期刊中出版的12篇技术与组织关系领域的经典文献，用研究的进展串联起按照学科发展脉络，介绍技术和组织关系研究领域的开创性和奠基性研究、技术和组织关系研究的成熟与多元发展以及技术与组...
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高层次创新创业人才评价工作研究 【社会科学】
王振，高子平等著2015 年出版208 页ISBN：9787552010367本书在全面梳理高层次创新创业人才评价工作理论研究和实践探索的基础上，突出问题导向和对策导向，着重分析了当前高层次创新创业人才评价工作存在的主要问题，并提出了进一步改革、完善高层次创新创业人才评价工...
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智能城市评价指标体系研究 【社会科学】
中国智能城市建设与推进战略研究项目组编2016 年出版266 页ISBN：9787308158008“中国智能城市建设与推进战略研究”丛书是基于中国工程院重大咨询研究项目“中国智能城市建设与推进战略研究”的研究成果，是我国中长期发展战略研究的项目之一。丛书从系统的角度分析面向2030年我国在智能...
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区域经济发展中的人才评价 【社会科学】
吴江著2013 年出版204 页ISBN：9787512904224本书围绕主要研究的目标，从区域经济发展与人才评价的独特视角出发，以理论分析为主线，以数量分析为基础，采用了多种文献研究、调查研究、深度访谈、统计分析等比较系统、客观的研究方法，对北京市区域经济发展概况...