改善人际关系的50种方法 【社会科学】

本书介绍了“给你一个惊喜”、“勇于冒险”、“理解万岁”、“消除成见”、“做别人的仆人”等50种改善人际关系的方法。

激励的本质与主体性的转化 以道为本的激励哲学及操作模式研究 【社会科学】

本书剖析了西方主流激励理论哲学基础上存在的不足，提出了以道为本的激励哲学。将“心智模式”构念引入到Locke的激励整合经验模型中，以完整、清晰地描述以道为本激励哲学的作用机理、逻辑和途径。本书利用1年...

人才战略理论与方法 【社会科学】

本书系“人才强国研究出版工程·人才学理论研究丛书”，围绕我国人才强国战略，通过对人才战略的理论阐发，系统论述了研究制定人才战略的方法。从人才战略方针、目标到人才战略重点，从人才战略措施、规划到人才战...

统计方法与应用 【社会科学】

本教材主要介绍了统计学的基本概念、原理及计算方法。本书内容共九章：第一章统计总论；第二章统计调查；第三章统计整理；第四章综合指标；第五章抽样推断；第六章相关与回归分析；第七章指数分析；第八章动态数列；......

社会调查理论与方法（实践） 【社会科学】

社会调查是社会学、政治学、管理学、教育学、传播学等社会科学中使用最多的研究方式，也是人们认识社会现象、探索社会问题的有力工具。适合作为高等院校公共管理与行政管理专业本科生的教材，也可作为相关专业...

经济科学译库 社会网络分析 方法与应用 【社会科学】

本书的目标是对网络分析方法进行综述，为那些对分析关系数据感兴趣的研究者提供一本参考书，也可作为社会网络初学者了解该领域基本情况的教科书。...

统计学方法与数据分析引论 上 原书第5版 【社会科学】

高级应用型人才培养的研究与实践 【社会科学】

本书主要收录的是作为新建本科高校之一的树人大学校在课程改革三年行动计划实施以来，浙江树人大学老师、教学管理人员，围绕“高级应用人才培养”在教学理念、专业建设、课程建设、实践教学、教学管理等方面教...

素质测评方法与工具 【社会科学】

本书从智能篇、心理篇、发展篇和效果篇四个角度，详细介绍了智力测评方法与工具、知识能力测评方法与工具、管理能力测评方法与工具、人格测评方法与工具、品德测评方法与工具、职业生涯测评方法与工具、基于...

经济管理学科前沿研究报告系列丛书 管理学学科前沿研究报告 【社会科学】

我国管理学的发展过程主要分为三个过程：引进西方管理理论与方法、继承我国文化传统、总结企业实践经验。从管理学发展历史来看，我国管理学界虽然有一些学者根据我国实际情况开展管理学独立研究，拓展了很多原创...