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扭转乾坤的56个心理学谈判技巧 【社会科学】
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动态匹配 组织结构理论实证案例 【社会科学】
朱晓武著2015 年出版176 页ISBN:9787509636695本书从范式的角度对关于组织结构的所有理论进行回顾,建立了一个背景因素与组织结构匹配的集成研究框架。通过对1946年以来关于组织结构维度的回顾,把文献中出现的13个组织结构维度,按照理论归纳的方法,分为四大...
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管理哲学视域下“个人力”与“组织力”的关系研究 【社会科学】
沈伟鹏著2015 年出版176 页ISBN:9787542652584本书一本管理学学术著作。本书的主题是从“组织力”与“个人力”以及两者之间相互关系的角度来深化对管理哲学中人和组织关系问题的认识。本文第一章导论部分主要在梳理国内外有关组织力与个人力研究的文献...
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读懂人心 让你左右逢源的12个技巧 【社会科学】
王明华编著2008 年出版247 页ISBN:9787504461483具有读懂人心的本领,就意味着你可以看透周遭发生的人与事,勘破一个人的真伪,洞悉他人内心深处潜藏的玄机,以不变应万变,使你在人生的旅途上左右逢源,移步生莲。掌握在社交中、办事中、工作中、生活中、恋爱中读.....
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《女性高层次人才成长规律与发展对策》系列丛书 驱动女性领导者职业成功的组织情境 【社会科学】
肖薇,罗瑾琏著2015 年出版163 页ISBN:9787516158395越来越多的女性被纳入工作场所中,且女性所承载的女性领导力也正在迅速成为推动组织发展的重要力量,然而真正能坐上高管职位的女性仍然是凤毛麟角。《组织情境下女性领导者的职业成功》结合管理研究和性别研究...
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实用组织行为学 第3版 修订版 【社会科学】
姜宝钧著2012 年出版194 页ISBN:9787040348613本书是普通高等教育“十五”国家级规划教材修订版。为了适应教改的需要,在第二版的基础上进行修订。更新了部分案例和过时的内容,本着“学生为本,能力为本,创新为本”的指导思想,做到理论有用,针对实用,重在创......
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组织行为学 第9版 下 【社会科学】
D·赫尔雷格尔,J·W·斯格克姆,R·W·伍德曼著;俞文钊,丁彪等译2001 年出版1111 页ISBN:7561725000《组织行为学》主要特征为时代性、新颖性、科学性、应用性和可操作性。《组织行为学》作者根据21世纪的时代特点,提出了组织行为学研究者应该着重探索的管理者与领导者应该发展与培养的七种能力;这就是自我管...
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社会营销 公益组织服务项目动作机理研究 【社会科学】
马贵侠,周荣庭著2016 年出版205 页ISBN:9787513047036本书以社会营销理论作为分析框架,以公益组织服务项目的运作过程为切入点,系统分析公益组织在服务对象倡导与服务、资金来源方吸引与维护、志愿者管理方面的现状,深入解析国内公益组织服务项目运作的机理,并基于...
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