组织合作与竞争 【社会科学】

组织激励问题是组织管理的重要问题，许多书籍也多有论述，但像我们这本书的编写体例和结构安排应该算国内首创，简洁、实用。差别化激励、培训激励、尊重激励、责任激励、沟通激励、工作激励、目标激励和压力激励...

拼的是现在，比的是将来 如何在激烈的竞争中脱颖而出 【社会科学】

本书是关于职业选择的通俗读物。本书针对职场人存在的普遍问题。如入不敷出、不知道要什么、对自己不够“狠”等，提出产品化生存、价值金字塔、5P法则等有效又实用的方法，并配合切实可用的模型、测试，帮助读者...

怎样学会办事儿 学会办事儿是一个人最大的生存与竞争的本领 最新修订版 【社会科学】

本书主要指导人们如何适应社会环境和如何使社会环境变得越来越对自己有利。

人际博弈论 掌控绝对优势的交际策略 【社会科学】

有人的地方就有博弈，博弈是人来人往的智慧。对此个人经历或有不同，但都可抽象为常见的博弈模型。本书采用哈佛商学院最著名的教学法--案例法，将读者带入一个由哈佛人自身趣味十足的经历所组成的博弈论世界中。...

超越竞争文化 【社会科学】

社会变迁如何发生？民主政府能否在没有任何政党的情况下产生？抛弃桀骜不驯、富有侵犯性的竞争，我们可以拥有繁荣的经济吗？如何解决社会与生态问题而又不致引起抗议文化？对抗已然成为当今西方自由社会的主流。综观...

上班变快乐 有成功潜力的人只做这件事，找到职场优势，打造“越快乐，越成功”的双赢人生！ 【社会科学】

职业优势 公共服务中的技能三角 Competencies in public service 【社会科学】

本书提出了公共服务的“技能三角”新理念，认为公共服务出现了新的特点，价值观的转变、企业文化的渗透以及信息技术的发展，要求公共服务人员提高专业技术水平、伦理道德素质和领导才能。...

管理学 全球竞争中的领导与合作 英文注释版 第10版 【社会科学】

本书既按照管理学的基本理论框架——计划、组织、领导和控制，又紧紧围绕竞争优势的五个重要因素——成本、质量、速度、创新和服务进行介绍。全书内容丰富实用，既全面介绍了管理学的基本内容，又与创新的理论进...

RQ 成功竞争新法则 高质量的人际关系令其他游戏规则失去效力 【社会科学】

本书以轻松流畅的笔调指导人们如何培养人际交往中的才能与技巧掌握搞定职场人际关系的关键，对于办公室人群，非常实用可读。

组织行为学精要 全球化的竞争策略 【社会科学】

本书是美国组织行为学权威史蒂芬·罗宾斯教授的经典名著《组织行为学》的最新版精要本。新版增加、更新增加了价值观、情绪、虚拟型团队、预见性领导、学习型组织等内容，特别是全书贯穿了关于全球化竞争核心...