- 作 者：韩娜等编著
- 出 版 社：北京：中国经济出版社
- 出版年份：2012
- ISBN：9787513611732
- 标注页数：225 页
- PDF页数：231 页
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第一篇 基础篇 4
第一章 管理的职能与要素 4
第一节 管理的含义与职能 4
第二节 管理系统的要素 14
第三节 管理的原理与方法 29
第四节 管理学的研究对象与方法 37
本章小结 40
实践技能训练 41
第二章 管理理论的形成与发展 45
第一节 管理理论的萌芽 45
第二节 古典管理理论 49
第三节 行为科学理论 57
第四节 现代管理理论 61
第五节 现代管理理论的发展趋势 65
本章小结 72
实践技能训练 72
第二篇 职能篇 78
第三章 决策 78
第一节 决策的概念与类型 78
第二节 决策的原则与过程 82
第三节 定性决策方法 87
第四节 定量决策方法 90
本章小结 98
实践技能训练 98
第四章 计划 102
第一节 计划概述 102
第二节 计划制定的程序 107
第三节 制定计划的方法 111
第四节 目标管理 113
本章小结 120
实践技能训练 121
第五章 组织 127
第一节 组织概述 127
第二节 组织设计 130
第三节 人力资源管理 139
第四节 组织变革 156
本章小结 161
实践技能训练 162
第六章 领导 166
第一节 领导 166
第二节 激励 184
第三节 沟通 192
本章小结 202
实践技能训练 202
第七章 控制 204
第一节 控制概述 204
第二节 控制的过程与要求 211
第三节 控制的技术与方法 215
本章小结 220
实践技能训练 220
参考文献 223