- 作 者：陈冰冰，李立辉主编；岳广军，魏婧，李刚副主编
- 出 版 社：哈尔滨：哈尔滨工业大学出版社
- 出版年份：2013
- ISBN：9787560339757
- 标注页数：338 页
- PDF页数：349 页
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第一章 管理概述 1
第一节 管理 2
第二节 管理主体——管理者 9
第三节 管理客体和管理环境 15
第四节 管理机制与管理方法 17
第二章 管理思想与管理理论的发展 28
第一节 中国管理思想 29
第二节 西方管理思想 31
第三节 管理学发展趋势 46
第三章 决策 56
第一节 决策概述 57
第二节 决策理论及方法 65
第三节 管理实践中的决策 77
第四章 管理道德与社会责任 89
第一节 管理道德 90
第二节 社会责任 103
第五章 计划 119
第一节 计划概述 120
第二节 目标管理 134
第三节 战略管理 138
第六章 组织 149
第一节 组织设计概述 150
第二节 组织变革 170
第三节 组织文化 177
第七章 人力资源管理 187
第一节 人力资源管理概述 189
第二节 人力资源管理过程 194
第三节 人力资源管理实践 214
第八章 领导 224
第一节 领导与领导者概述 225
第二节 领导理论 235
第三节 领导艺术 245
第九章 管理沟通 253
第一节 沟通概述 254
第二节 沟通障碍与有效沟通 264
第十章 激励 281
第一节 激励概述 281
第二节 激励理论 287
第十一章 控制 298
第一节 控制的概念及作用 298
第二节 控制的过程 303
第三节 控制方法 307
第十二章 管理创新 319
第一节 管理创新概述 319
第二节 传统管理创新 323
第三节 新世纪管理创新——知识管理与团队合作 327
参考文献 338