- 作 者：余菁，王欣，常蕊等著
- 出 版 社：北京：经济管理出版社
- 出版年份：2014
- ISBN：9787509628362
- 标注页数：234 页
- PDF页数：240 页
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第一章 导论 1
第一节 研究意义 2
第二节 研究对象 11
第三节 研究视角 16
第四节 两个假说 21
第五节 制度图谱 30
第六节 核心议题 38
第二章 管理层 47
第一节 概述 48
第二节 中国实践 50
第三节 任免制度 59
第四节 考评制度 67
第五节 自治权 71
第三章 董事会 77
第一节 概述 78
第二节 中国实践 85
第三节 外部董事 93
第四节 双重董事会 100
第五节 一致性的制度安排 105
第四章 监事会 113
第一节 概述 114
第二节 中国实践 118
第三节 内设监事会 125
第四节 外派监事会 129
第五节“大监督”体系 133
第五章 审计制度 139
第一节 概述 140
第二节 中国实践 146
第三节 外部审计 158
第四节 内部审计 163
第六章 分红 167
第一节 概述 168
第二节 中国实践 172
第三节 分红收缴主体 181
第四节 分红征收比例 186
第五节 分红使用去向 191
第七章 利益相关者治理 199
第一节 概述 201
第二节 中国实践 205
第三节 员工治理 209
第四节 中小股东治理 214
第五节 社区治理 224
后记 233