- 作 者：吴宏彪著
- 出 版 社：北京：新华出版社
- 出版年份：2006
- ISBN：7501177279
- 标注页数：135 页
- PDF页数：147 页
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第1部分 建设有灵魂的组织 1
1．核心价值观是企业第一核心竞争力 2
2．凭什么凝聚人心？雪山草地是怎么过来的？ 7
3．比人才、技术、资金更重要的是核心价值观 12
4．核心价值观使企业成为受尊敬的企业 19
5．有灵魂的组织有光明而荣耀的未来 31
第2部分 让核心价值观成为公司发展的核动力 37
1．人会死去，但组织可以续存 38
2．为自己的行为找到成功的支点 42
3．有灵魂的组织可以发挥每个人的才干 47
4．让员工知道为什么而工作 52
第3部分 建立核心价值观让每一个人行动起来 59
1．跟随伟大的领导者可以让梦想成真 60
2．用价值观统一认识，用战略目标统一行动 64
3．如何建立核心价值观 68
4．将核心价值观转化为使命，再转化为行动 75
5．制度应该是企业核心价值观的体现和保障 79
6．建立核心价值观的原则 83
7．不同时期企业有不同的核心价值观 89
第4部分 认同组织价值观，创建百年基业 93
1．什么样的人企业坚决不能用 94
2．认同组织价值观，做精益求精的执行者 99
3．把核心价值观变成员工的日常行为和习惯 103
4．问题可以争论，纪律却要遵守 107
5．没有完美的个人，只有完美的团队 113
附录一：中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定（节选） 118
附录二：国际知名企业的核心价值观 120
附录三：国内部分知名企业的核心价值观 126