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知识型员工激励策略
  • 作 者:韩大勇编著
  • 出 版 社:北京:中国经济出版社
  • 出版年份:2007
  • ISBN:7501777527
  • 标注页数:205 页
  • PDF页数:213 页
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序言 1

第一章 聚焦:企业中能把知识变成财富的人群 1

一、知识型员工 1

二、知识型员工特点 3

三、金子的光芒是磨砺出来的 5

第二章 挑战:倾听时代呼唤 10

一、缺乏激励的知识型员工 11

二、西方现代激励理论 13

三、激励方式变迁 23

第三章 激励:小满意创造大收益 37

一、他们需要什么 38

二、激发E元素 45

三、坚持激励原则 56

四、以情动人 76

五、以利诱人 92

六、激励来自何方 112

七、如何强化激励效果 115

八、约束与惩罚激励 129

第四章 防范:在流失之前挽留人才 134

一、流失原因分析 135

二、损失的不仅仅是人才 141

三、防患于未然 144

四、开发流失价值 175

第五章 警惕:避免更大的损失 183

一、企业激励制度的缺陷 185

二、产生缺陷的原因 189

三、改正错误的激励方式 194

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