- 作 者：奚国泉，徐国华主编；印文郁等副主编
- 出 版 社：上海：上海财经大学出版社
- 出版年份：2016
- ISBN：7564225001
- 注意：在使用云解压之前，请认真核对实际PDF页数与内容!
在线云解压
价格(点数)
购买连接
说明
转为PDF格式
10
（在线云解压服务）
云解压服务说明
1、本站所有的云解压默认都是转为PDF格式，该格式图书只能阅读和打印，不能再次编辑。
云解压下载及付费说明
1、所有的电子图书云解压均转换为PDF格式，支持电脑、手机、平板等各类电子设备阅读；可以任意拷贝文件到不同的阅读设备里进行阅读。
2、云解压在提交订单后一般半小时内处理完成,最晚48小时内处理完成。(非工作日购买会延迟)
第一章 人力资源诊断与决策概论 1
第一节 人力资源诊断与决策的概念 1
第二节 人力资源诊断与决策的理论研究 4
第三节 人力资源诊断与决策的基本方法与技术 6
第四节 人力资源诊断与决策的支持系统 10
第二章 人力资源诊断与决策流程与方法 13
第一节 人力资源诊断与决策的前期准备 14
第二节 人力资源诊断与决策的过程管理 16
第三节 人力资源诊断与决策的后期总结 19
第四节 人力资源诊断与决策的方法 20
第三章 人力资源诊断与决策的项目管理 26
第一节 人力资源诊断与决策项目管理的概念和特征 26
第二节 人力资源诊断与决策项目生命期管理 28
第三节 人力资源诊断与决策项目质量管理 30
第四节 人力资源诊断与决策项目的成本管理 35
第四章 人力资源战略诊断与决策 38
第一节 人力资源战略诊断与决策原理 38
第二节 人力资源战略实训 49
第三节 人力资源战略实验操作 57
第五章 组织与工作设计诊断与决策 75
第一节 组织与工作设计诊断与决策原理 75
第二节 组织与工作设计实训 87
第三节 组织与工作设计实验操作 96
第六章 人力资源流动管理诊断与决策 108
第一节 人力资源流动管理诊断与决策原理 108
第二节 人力资源流动管理实训 120
第三节 人力资源流动管理实验操作 127
第七章 人力资源培训与开发、诊断与决策 139
第一节 人力资源培训与开发、诊断与决策原理 139
第二节 人力资源培训与开发实训 149
第三节 人力资源培训与开发实验操作 157
第八章 人力资源绩效管理诊断与决策 170
第一节 人力资源绩效管理诊断与决策原理 170
第二节 人力资源绩效管理实训 182
第三节 人力资源绩效管理实验操作 188
第九章 人力资源薪酬福利管理诊断与决策 201
第一节 人力资源薪酬福利管理诊断与决策原理 201
第二节 人力资源薪酬福利管理实训 209
第三节 人力资源薪酬福利管理实验操作 214
第十章 企业文化诊断与决策 227
第一节 企业文化诊断与决策原理 227
第二节 企业文化实训 234
第三节 企业文化实验操作 240
参考文献 250