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- 作 者：郑远强编著
- 出 版 社：北京：中国文史出版社
- 出版年份：2005
- ISBN：7503416459
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第一部分 技能操作篇第一章 人力资源规划 1
第二章 员工招聘 11
第三章 培训与开发 17
第四章 绩效考评 26
第五章 薪酬设计 38
第二部分 案例篇 48
第一章 人力资源规划 48
第二章 工作分析 59
第三章 员工招聘 68
第四章 培训与开发 83
第五章 绩效考评 95
第六章 薪酬设计 119
第三部分 习题篇 136
第一章 人力资源规划 136
第二章 员工招聘 139
第三章 培训与开发 146
第四章 绩效考评 152
第五章 薪酬设计 156
第四部分 管理制度篇第一章 工作分析 160
第二章 员工招聘 173
第三章 培训与开发 199
第四章 绩效考评 225
第五章 薪酬设计 249
第五部分 技能操作模拟试卷篇模拟试卷（一） 264
模拟试卷（二） 272