- 作 者：黄坚编著
- 出 版 社：北京：清华大学出版社
- 出版年份：2009
- ISBN：9787302209621
- 标注页数：215 页
- PDF页数：224 页
请阅读订购服务说明与试读!
订购服务说明
1、本站所有的书默认都是PDF格式，该格式图书只能阅读和打印，不能再次编辑。
2、除分上下册或者多册的情况下，一般PDF页数一定要大于标注页数才建议下单购买。【本资源224 ≥215页】
图书下载及付费说明
1、所有的电子图书为PDF格式，支持电脑、手机、平板等各类电子设备阅读；可以任意拷贝文件到不同的阅读设备里进行阅读。
2、电子图书在提交订单后一般半小时内处理完成,最晚48小时内处理完成。(非工作日购买会延迟)
3、所有的电子图书都是原书直接扫描方式制作而成。
上篇 描绘职业蓝图 3
第一章 规划——职业之梦 3
第一节 职业规划与个人发展 3
第二节 大学生职业规划的原则与步骤 6
第三节 个人职业规划的影响因素 16
第二章 职业规划训练 22
第一节 认识自我训练 22
第二节 外部环境分析训练 32
第三节 目标设定训练 38
第四节 行动计划制定训练 44
第五节 评估与反馈训练 49
第三章 职业规划案例分析 58
第一节 职业规划常见问题 58
第二节 案例分析 62
中篇 提升职业素质 71
第四章 素质——成业之基 71
第一节 素质与职业素质 71
第二节 职业关键素质 78
第三节 培养高职学生职业关键素质的意义 82
第五章 职业意识改变职业生活 86
第一节 诚信意识提升 86
第二节 责任意识提升 88
第三节 服从意识提升 92
第六章 职业能力影响事业成败 100
第一节 沟通能力提升 100
第二节 合作能力提升 105
第三节 自我学习能力提升 107
第四节 信息处理能力提升 111
下篇 走近职业梦想 121
第七章 就业——立业之本 121
第一节 就业指导概述 121
第二节 就业指导的主要内容和方式 123
第三节 个人塑造规格 126
第四节 就业指导的作用和方法 127
第八章 近职不怯职，做有准备的人 137
第一节 职业选择训练 137
第二节 就业准备要点 141
第三节 择业技巧训练 155
第四节 创业能力训练 170
第五节 大学生就业制度与政策 175
第九章 大学生就业案例分析 184
第一节 常见就业不良行为案例分析 184
第二节 就业成功案例分析 188
第十章 迈好职业第一步，心态调整是关键 194
第一节 角色转换的心理调整 194
第二节 职业倦怠与职业危机的心理调整 195
附录A 生涯人物访谈问卷 203
附录B 职业规划书格式（仅供参考） 204
附录C 个人履历表范例 207
附录D 自荐信范本 210
附录E 气质测评 212
参考文献 215