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- 作 者:(美)托马斯·S·贝特曼,(美)斯考特·A·斯奈尔著
- 出 版 社:北京:清华大学出版社
- 出版年份:2010
- ISBN:9787302242123
- 标注页数:547 页
- PDF页数:572 页
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第一部分 管理的基础 2
第1章 管理 2
第2章 外部环境与组织文化 46
第3章 管理决策 84
第二部分 计划:陈述战略价值第4章 计划与战略管理 124
第5章 道德与公司责任 160
第6章 国际管理 198
第7章 新企业 236
第三部分 组织:建立动态组织第8章 组织结构 274
第9章 反应型组织 306
第四部分 领导:激励人 416
第12章 领导 416
第13章 绩效激励 452
第14章 团队管理 486
第15章 沟通 514
第五部分 控制:学习与变革 548
第16章 管理控制 548
第17章 管理技术与创新 584
第18章 创造和管理变革 626
术语表 1