- 作 者：任海云著
- 出 版 社：北京：中国经济出版社
- 出版年份：2013
- ISBN：9787513618335
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第一章 绪论 1
1.1研究背景及意义 3
1.2研究范围界定 11
1.3研究思路与研究方法 12
1.4研究内容与研究框架 13
1.5研究创新之处 16
第二章 文献综述 21
2.1理论基础 23
2.1.1委托代理理论主要思想 23
2.1.2现代管家理论主要思想 24
2.1.3两种理论的比较 27
2.2公司治理对R&D投入影响的研究综述 32
2.2.1股权结构对R&D投入影响的研究现状 32
2.2.2董事会对R&D投入影响的研究现状 35
2.2.3激励机制对R&D投入影响的研究现状 36
2.3 R&D投入与企业绩效关系的研究综述 39
2.3.1 R&D投入对企业生产率的贡献 39
2.3.2 R&D投入与企业市场价值的关系 42
2.3.3 R&D投入与企业会计业绩的关系 48
2.4公司治理对R&D投入与企业绩效关系影响的研究综述 49
2.5简要评述 53
第三章 理论分析之一：R&D活动中的代理问题及本书概念模型的提出 55
第四章 理论分析之二：公司治理对R&D投入的影响 61
4.1大股东对R&D投入的影响 63
4.1.1机构大股东对R&D投入的影响 64
4.1.2非机构投资者企业法人大股东对R&D投入的影响 66
4.1.3国有控股对R&D投入的影响 67
4.1.4个人大股东对R&D投入的影响 68
4.2董事会对R&D投入的影响 69
4.2.1董事会规模、董事会持股及战略委员会的设置对R&D投入的影响 69
4.2.2董事会独立性对R&D投入的影响 72
4.3经理层持股对R&D投入的影响 74
第五章 理论分析之三：公司治理对R&D投入与绩效关系的调节作用 77
5.1大股东对R&D投入与绩效关系的调节作用 83
5.1.1机构大股东对R&D投入与企业绩效关系的调节作用 83
5.1.2非机构企业法人大股东对R&D投入与企业绩效关系的调节效应 84
5.1.3国有控股对R&D投入与企业绩效关系的调节作用 85
5.1.4个人大股东对R&D投入与企业绩效关系的调节效应 85
5.2董事会对R&D投入与绩效关系的调节作用 86
5.2.1董事会规模、董事会持股与战略委员会的设置对R&D投入与企业绩效关系的调节作用 86
5.2.2董事会独立性对R&D投入与企业绩效关系的调节作用 87
5.2.3董事会会议强度对R&D投入与企业绩效关系的调节作用 88
5.3经理层持股对R&D投入与绩效关系的调节作用 89
第六章 实证研究 91
6.1公司治理对R&D投入影响的实证检验 93
6.1.1数据来源 93
6.1.2变量设计 95
6.1.3实证结果 102
6.1.4实证结果分析及讨论 113
6.2公司治理对R&D投入与绩效关系调节效应实证检验 117
6.2.1样本选择 117
6.2.2变量设计 117
6.2.3实证结果 121
6.2.4实证结果分析及讨论 141
第七章 结论和研究展望 149
7.1研究结论 151
7.2政策建议 154
7.3研究展望 158
附表 161
参考文献 170
后记 193